Действующий

Об утверждении типовых положений о подразделениях документационного обеспечения таможенных органов Российской Федерации (с изменениями на 20 января 2020 года)

V. Заключительные положения

     

14. Штатная численность Подразделения устанавливается в рамках штатного расписания Управления, которое утверждается приказом Управления.

15. Начальник Подразделения назначается на должность (по согласованию с Управлением делами ФТС России) и освобождаются от должности приказами Управления. В период отсутствия начальника Подразделения временное исполнение его должностных обязанностей возлагается на заместителя начальника Подразделения или на иное должностное лицо в установленном порядке.

16. Должностные лица и работники Подразделения назначаются из числа лиц, отвечающих установленным квалификационным требованиям.

17. Должностные обязанности, права и ответственность должностных лиц и работников Подразделения регламентируются должностными инструкциями и должностными регламентами, утвержденными в соответствии с порядком, установленным ФТС России.

18. Начальник Подразделения:

1) руководит деятельностью Подразделения на основе принципа единоначалия;

2) принимает участие в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях, проводимых ФТС России, Управлением, при рассмотрении вопросов, отнесенных к компетенции Подразделения;

3) обеспечивает своевременное представление в Управление делами ФТС России отчетов, информационно-аналитических материалов и сведений о деятельности Подразделения;

4) принимает участие в подборе, расстановке кадров Подразделения, обеспечивает соблюдение должностными лицами и работниками Подразделения служебной (трудовой) дисциплины;

5) распределяет обязанности между должностными лицами и работниками Подразделения;

6) вносит в установленном порядке предложения о назначении на должность должностных лиц и работников Подразделения, а также предложения об их поощрении, наложении на них дисциплинарных взысканий;

7) создает условия для профессионального развития государственных гражданских служащих и повышения уровня профессиональной подготовки работников Подразделения;

8) обеспечивает внедрение передовых приемов и методов работы с документами;

9) представляет в установленном порядке интересы Управления и подчиненных таможенных органов в государственных органах, органах местного самоуправления и организациях при рассмотрении вопросов, отнесенных к компетенции Подразделения;

10) участвует в работе совещательных и экспертных органов при рассмотрении вопросов, отнесенных к компетенции Подразделения;

11) пользуется иными правами, исполняет иные обязанности и несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

19. Начальник Подразделения несет ответственность за осуществление возложенных на Подразделение функций, в том числе за выполнение планов и показателей деятельности Управления в части компетенции Подразделения.

20. Возложение на Подразделение функций, не предусмотренных настоящим типовым положением, кроме специальных (адресных) поручений начальника Управления, не допускается.

Первый заместитель начальника
Управления делами
И.А.Соболь