11. В соответствии с возложенными на него задачами Департамент выполняет следующие функции:
1) разрабатывает основные направления бюджетной политики города, а также основные направления долговой политики города в случаях, предусмотренных бюджетным законодательством;
2) участвует в разработке предложений по совершенствованию налоговой политики в городе, управлению муниципальным имуществом;
3) готовит предложения по правовому регулированию бюджетных правоотношений, организации и осуществлению бюджетного процесса в городе;
4) разрабатывает в порядке, установленном администрацией города, бюджетный прогноз города на долгосрочный период;
5) ведет реестр расходных обязательств города. Представляет реестр расходных обязательств города в финансовый орган Красноярского края в порядке, установленном финансовым органом Красноярского края;
6) участвует в согласовании проектов муниципальных программ города, проектов изменений в муниципальные программы города, разрабатывает проекты муниципальных программ города в соответствии с правовыми актами администрации города;
7) составляет проект решения Красноярского городского Совета депутатов о бюджете города, проекты решений Красноярского городского Совета депутатов о внесении изменений в решение о бюджете города;
8) представляет Главе города проект решения Красноярского городского Совета депутатов о бюджете города с необходимыми документами и материалами, проекты решений Красноярского городского Совета депутатов о внесении изменений в решение о бюджете города для их внесения в Красноярский городской Совет депутатов;
9) организует проведение публичных слушаний по проекту решения Красноярского городского Совета депутатов о бюджете города;
10) устанавливает порядок и методику планирования бюджетных ассигнований;
11) устанавливает перечень и коды целевых статей расходов бюджета города;
12) участвует в работе по определению расходов на исполнение государственных полномочий, передаваемых в установленном порядке органам городского самоуправления;
13) участвует в разработке и (или) согласовании предложений по совершенствованию структуры органов городского самоуправления, системы оплаты труда депутатов, выборных должностных лиц городского самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений, руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных предприятий, координирует деятельность органов городского самоуправления по вопросам реализации политики в области оплаты труда;