Действующий

О внесении изменений в отдельные Постановления Правительства Самарской области



Приложение 2
к Постановлению
Правительства Самарской области
от 10 марта 2020 г. N 146



МЕТОДИКА РАСЧЕТА ТАКТИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ (ИНДИКАТОРОВ), ХАРАКТЕРИЗУЮЩИХ ЕЖЕГОДНЫЙ ХОД И ИТОГИ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ "ЭФФЕКТИВНАЯ ЗАНЯТОСТЬ" ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2019 - 2023 ГОДЫ"

N п/п

Наименование тактического показателя (индикатора)

Методика расчета тактического показателя (индикатора)

Источник информации для расчета значения тактического показателя (индикатора)

Примечание

2.2.1.

Численность безработных граждан, приступивших к профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию по направлению органов службы занятости

Значение показателя рассчитывается по формуле

Чоб = Чбг,

где Чбг - численность безработных граждан, приступивших к профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию по направлению органов службы занятости, в отчетном году

Форма N 2-Т:

значение Чбг - раздел VIII, графа 2, строка 02

2.4.

Количество участников социально значимых, научно-практических, социально-культурных мероприятий (конференций, семинаров, дискуссий, круглых столов, конкурсов профессионального мастерства, торжественных церемоний, проектов, направленных на развитие в Самарской области сферы труда, занятости и миграционной политики)

Показатель рассчитывается по формуле

Ку = Кук,

где Кук - количество участников социально значимых, научно-практических, социально-культурных мероприятий (конференций, семинаров, дискуссий, круглых столов, конкурсов профессионального мастерства, торжественных церемоний, проектов, направленных на развитие в Самарской области сферы труда, занятости и миграционной политики) в отчетном году

Ведомственная отчетность министерства:

численность участников мероприятия, предусмотренного пунктом 2.6 приложения 3 к подпрограмме "Эффективная занятость"

2.10.

Численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труд

Значение показателя рассчитывается по формуле

Чпп = Чуч,

где Чуч - численность завершивших обучение участников мероприятия "Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда" нарастающим итогом с 2019 года с учетом численности участников за 2019 год, предусмотренной пунктом 2.3 приложения 1 к подпрограмме "Эффективная занятость"

Ведомственная отчетность министерства

2.11.

Численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста

Значение показателя рассчитывается по формуле

Чоб = Чучп,

где Чучп - численность завершивших обучение участников мероприятия "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста" нарастающим итогом с 2019 года с учетом численности участников за 2019 год, предусмотренной пунктом 2.7 приложения 1 к подпрограмме "Эффективная занятость"

Ведомственная отчетность министерства

2.12.

Численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости

Значение показателя рассчитывается по формуле

Чпм = Чучм,

где Чучм - численность завершивших обучение участников мероприятия "Переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости" в отчетном периоде

Ведомственная отчетность министерства

2.13.

Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию

Значение показателя рассчитывается по формуле

Дто = Чт / Чпп x 100%,

где Чт - численность работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, прошедших переобучение или повысивших квалификацию в рамках мероприятия "Переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда", на конец отчетного периода;

Чпп - численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в отчетном периоде

Ведомственная отчетность министерства

2.14.

Доля занятых в численности лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование

Значение показателя рассчитывается по формуле

Дз = Чз / Чоб x 100%,

где Чз - численность занятых лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование в рамках реализации мероприятия "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста", на конец отчетного периода;

Чоб - численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в отчетном периоде

Ведомственная отчетность министерства

2.15.

Доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста

Значение показателя рассчитывается по формуле

Дпм = Чтм / Чпм x 100%,

где Чтм - численность приступивших к трудовой деятельности женщин, прошедших переобучение и повышение квалификации в рамках реализации мероприятия "Переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости", в отчетном периоде;

Чпм - численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, в отчетном периоде

Ведомственная отчетность министерства

3.2.

Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами

Показатель определяется посредством проведения опросов получателей государственных услуг и анализа результатов в отчетном году

Отчет Роструда по результатам мониторинга удовлетворенности граждан и работодателей качеством предоставления государственных услуг в центрах занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации

3.3.

Доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами

Показатель определяется посредством проведения опросов получателей государственных услуг и анализа результатов в отчетном году

Отчет Роструда по результатам мониторинга удовлетворенности граждан и работодателей качеством предоставления государственных услуг в центрах занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации

3.4.

Количество центров занятости населения в субъектах Российской Федерации, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации

Значение показателя рассчитывается по формуле

Кц = Кцрп,

где Кцрп - количество центров занятости населения в субъектах Российской Федерации, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации, нарастающим итогом с начала реализации проектов по модернизации

Ведомственная отчетность министерства