Действующий

О внесении изменения в постановление Правительства Республики Бурятия от 06.02.2013 N 49 "Об утверждении Государственной программы Республики Бурятия "Развитие образования и науки" и о признании утратившим силу постановления Правительства Республики Бурятия от 15.02.2019 N 57 "Об утверждении Порядка и Методики предоставления субсидий из республиканского бюджета бюджетам муниципальных районов и городских округов в Республике Бурятия на оплату труда обслуживающего персонала муниципальных общеобразовательных организаций"



Приложение N 1
к Порядку формирования,
предоставления и распределения
субсидий из республиканского
бюджета бюджетам муниципальных
районов и городских округов
в Республике Бурятия
на оплату труда обслуживающего
персонала муниципальных
общеобразовательных организаций



МЕТОДИКА РАСЧЕТА ОБЪЕМА СУБСИДИЙ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫХ НА ОПЛАТУ ТРУДА ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ


Размер субсидий определяется по формуле:


Si = ((S x МР x K x 12 мес.) + (Р x МР x K x 10 мес.)) : 1,15 x 1,302 x М, где:


Si - размер субсидии i-му бюджету муниципального района (городского округа) на оплату труда обслуживающего персонала муниципальных общеобразовательных организаций, тыс. рублей;


S - общее количество штатных единиц должностей (уборщик служебных помещений, водитель, сторож, повар, работник кухни и столовой, работник по обслуживанию зданий, вахтер), рассчитанное в соответствии с методическими рекомендациями для органов местного самоуправления в части установления количества должностей обслуживающего персонала, утвержденными приказом Министерства образования и науки Республики Бурятия;


МР - минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законодательством;


K - корректирующий коэффициент на оплату труда. Учитывает повышенные размеры районного коэффициента и процентных надбавок к заработной плате в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (для южных районов - 1,5, для Баргузинского, Курумканского, Окинского районов - 1,8, для Баунтовского, Муйского, Северо-Байкальского районов и г. Северобайкальск - 2,2);


Р - общее количество штатных единиц должностей (кочегар, истопник, гардеробщик, дворник), рассчитанное в соответствии с методическими рекомендациями для органов местного самоуправления в части установления количества должностей обслуживающего персонала, утвержденными приказом Министерства образования и науки Республики Бурятия;


1,302 - начисления на выплаты по оплате труда;


1,15 - средний коэффициент совмещения работников;


М - предельный уровень софинансирования из республиканского бюджета в соответствии с таблицей 1.