3.2.7.1. Юридическим фактом, являющимся основанием для начала административной процедуры по заключению с безработным гражданином договора о переселении, является подтверждение гарантии трудоустройства безработного гражданина.
3.2.7.2. Работник ЦЗН готовит проект договора о переселении заявителя в другую местность для трудоустройства (приложение 4 к настоящему административному регламенту).
Срок подготовки проекта договора о переезде не должен превышать 3 рабочих дней со дня получения от работодателя подтверждения возможности трудоустройства заявителя.
3.2.7.3. Договор о переселении, подписанный директором ЦЗН, направляется работодателю для подписания.
В случае если по каким-либо причинам работодатель отказался подписать договор о переселении, работник ЦЗН в течение 1 рабочего дня извещает об этом заявителя, предлагает ему продолжить подбор работы и согласовывает дату его явки.
3.2.7.4. После получения подписанного работодателем договора о переселении работник ЦЗН приглашает заявителя лично посетить ЦЗН в установленный день для подписания договора о переезде.
3.2.7.5. После подписания договора о переселении заявителем работник ЦЗН регистрирует договор в программно-техническом комплексе.
3.2.7.6. В случае неявки заявителя в установленный день в ЦЗН для подписания договора о переселении и получения направления на работу в другую местность без уважительных причин или отказа от подписания договора о переселении работник ЦЗН принимает решение об отказе в предоставлении заявителю государственной услуги, оформляет решение в письменной форме и направляет его заявителю почтой либо в электронной форме в течение 1 рабочего дня со дня неявки (отказа), уведомляет об этом работодателя, фиксирует результат административного действия в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения.
3.2.7.7. Критерием принятия работником центра занятости решения по заключению с безработным гражданином договора о переселении является согласие безработного гражданина с содержанием и условиями договора о переезде.
3.2.7.8. Результатом административной процедуры по заключению с безработным гражданином договора о переселении является подписание безработным гражданином договора о переселении либо отказ безработного гражданина от заключения договора о переселении.
3.2.7.9. Фиксация результата выполнения административной процедуры по заключению с безработным гражданином договора о переселении осуществляется работником центра занятости в программно-техническом комплексе и бланке учетной документации.