Действующий

О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Омской области (с изменениями на 16 августа 2024 года)

│Цель подпрограммы        │2014 │2023 │      X       │     X      │      X       │      X      │     X     │      X      │      X      │     X     │      X      │    X     │      X      │      X      │    X     │      X      │    X     │      X      │      X      │     X      │         X         │    X    │   X   │  X   │  X   │   X   │  X  │  X  │  X  │ X  │  X   │ X  │  X   │ 

│"Развитие                │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│системы управления и     │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│кадрового потенциала"    │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│государственной          │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│программы: осуществление │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│исполнительных и         │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│распорядительных функций │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│в сфере культуры и       │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│туризма на территории    │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│Омской области, кадровое │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│обеспечение отрасли      │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

│культуры                 │     │     │              │            │              │             │           │             │             │           │             │          │             │             │          │             │          │             │             │            │                   │         │       │      │      │       │     │     │     │    │      │    │      │ 

├═════┬═══════════════════┼═════┼═════┼══════════════┼════════════┼══════════════┼═════════════┼═══════════┼═════════════┼═════════════┼═══════════┼═════════════┼══════════┼═════════════┼═════════════┼══════════┼═════════════┼══════════┼═════════════┼═════════════┼════════════┼═══════════════════┼═════════┼═══════┼══════┼══════┼═══════┼═════┼═════┼═════┼════┼══════┼════┼══════┤