Действующий

Об утверждении Служебного распорядка Департамента молодежной политики, гражданских инициатив и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (с изменениями на 24 мая 2024 года)



I. Общие положения


1.1. Служебный распорядок Департамента молодежной политики, гражданских инициатив и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Служебный распорядок) разработан в целях укрепления служебной (трудовой) дисциплины, улучшения организации труда, регламентации режима службы (работы) и времени отдыха государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) Департамента молодежной политики, гражданских инициатив и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Департамент), замещающих должности государственной гражданской службы, а также лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы (далее - работники).


(в ред. приказа Департамента общественных, внешних связей и молодежной политики ХМАО - Югры от 15.09.2022 N 6-нп, приказа Департамента молодежной политики, гражданских инициатив и внешних связей Югры от 24.05.2024 N 9-нп)


1.2. Служебный распорядок разработан в соответствии с частью 3 статьи 56 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 189 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 15 Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 31 декабря 2004 года N 97-оз "О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" и иными нормативными правовыми актами в сфере труда.


1.3. Служебный распорядок определяет режим служебного (рабочего) времени и времени отдыха, включающий в себя продолжительность служебной (рабочей) недели, продолжительность ежедневной службы (работы), время начала и окончания службы (работы), время перерывов в службе (работе) для гражданских служащих (работников) Департамента.


1.4. Гражданские служащие (работники) обязаны соблюдать Служебный распорядок.


1.5. Ознакомление со Служебным распорядком гражданских служащих (работников) производится под расписку.


1.6. Вопросы, не урегулированные Служебным распорядком, рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы о государственной гражданской службе Российской Федерации и нормы трудового права.