3.1. Получатель имеет право:
на внесение изменений в программу социальной адаптации;
на продление предоставления денежной выплаты по окончании срока выплат
и выполнения обязательств по настоящему социальному контракту в случае
положительного решения межведомственной комиссии по рассмотрению документов
на оказание государственной социальной помощи на основании социального
контракта;
на расторжение настоящего социального контракта путем направления
письменного заявления в Отдел Центра предоставления мер социальной
поддержки в случае невыполнения Отделом Центра предоставления мер
социальной поддержки своих обязательств по настоящему социальному
контракту.
3.2. Получатель обязан:
осуществить поиск работы с последующим заключением трудового договора в
период действия социального контракта;
информировать Отдел Центра предоставления мер социальной поддержки
ежемесячно об осуществлении трудовой деятельности в период действия
социального контракта;
предпринять действия, направленные на сохранение здоровья, в том числе
на ежегодное прохождение профилактического медицинского осмотра или
диспансеризации, а также на проведение гражданином и членами его семьи
вакцинации в соответствии с национальным календарем профилактических
прививок при отсутствии медицинских противопоказаний;
уведомить Отдел Центра предоставления мер социальной поддержки в
течение трех рабочих дней в случае прекращения Получателем трудового
договора (увольнения) в период действия социального контракта;
предоставлять по запросу Отдела Центра предоставления мер социальной
поддержки информацию об условиях жизни Получателя (семьи Получателя) в
течение трех лет с даты завершения срока действия социального контракта;