Недействующий

О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 10 мая 2018 г. N 250-п "Об утверждении Порядка предоставления субсидий из бюджета Пермского края юридическим лицам на реализацию мероприятий в области поддержки занятости в рамках реализации мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости"



Приложение
к изменениям,
которые вносятся в Постановление
Правительства Пермского края
от 10 мая 2018 г. N 250-п
"Об утверждении Порядка предоставления
субсидий из бюджета Пермского края
юридическим лицам на реализацию
мероприятий в области поддержки
занятости в рамках реализации
мероприятий по переобучению, повышению
квалификации работников предприятий
в целях поддержки занятости и повышения
эффективности рынка труда в рамках
федерального проекта "Поддержка
занятости и повышение эффективности
рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" национального
проекта "Производительность труда
и поддержка занятости"



"Приложение
к Порядку
предоставления субсидий из бюджета
Пермского края юридическим лицам
на реализацию мероприятий в области
поддержки занятости в рамках
реализации мероприятий по переобучению,
повышению квалификации работников
предприятий в целях поддержки
занятости и повышения эффективности
рынка труда в рамках федерального
проекта "Поддержка занятости и повышение
эффективности рынка труда для обеспечения
роста производительности труда"
национального проекта "Производительность
труда и поддержка занятости"



ФОРМА



ОТЧЕТ о достижении значений результата предоставления субсидии


____________________________________________________________

(наименование работодателя)

N п/п

Наименование показателя

Плановое значение показателя

Достигнутое значение показателя по состоянию на отчетную дату

Отклонение

Причина отклонения

1

2

3

4

5

6

1

Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию в рамках мероприятий в области поддержки занятости

90%

Руководитель

/

/

(подпись)

(ФИО)

Главный бухгалтер

/

/

(подпись)

(ФИО)"