ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ УЧИТЕЛЯМ, ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ, ЛИБО РАБОЧИЕ ПОСЕЛКИ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫСЯЧ ЧЕЛОВЕК
(в ред. Постановлений Правительства Рязанской области от 07.02.2020 N 13, от 15.09.2020 N 235, от 01.11.2022 N 387, от 11.04.2023 N 137)
1. Настоящий Порядок определяет механизм предоставления единовременных компенсационных выплат учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек (далее - единовременные компенсационные выплаты).
2. Единовременные компенсационные выплаты предоставляются учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, заключившим трудовой договор с общеобразовательной организацией, подведомственной министерству образования Рязанской области или органу местного самоуправления (далее соответственно - Министерство, Общеобразовательная организация), которым предусмотрено выполнение трудовой функции с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю за ставку заработной платы на должности, включенной в перечень вакантных должностей педагогических работников в общеобразовательных организациях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты в соответствующем финансовом году (далее соответственно - учителя, трудовой договор, Перечень вакантных должностей), при наличии в областном бюджете средств на указанные цели.
(в ред. Постановлений Правительства Рязанской области от 15.09.2020 N 235, от 11.04.2023 N 137)
3. Единовременная компенсационная выплата предоставляется Министерством однократно в размере одного миллиона рублей на основании договора, заключенного между Министерством, Общеобразовательной организацией и учителем, по которому учитель принимает обязательства, указанные в пункте 11 настоящего Порядка.
4. Перечень вакантных должностей утверждается Министерством в срок до 10 января текущего финансового года, размещается на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", а также направляется в Министерство просвещения Российской Федерации не позднее трех рабочих дней со дня его утверждения.
(в ред. Постановления Правительства Рязанской области от 01.11.2022 N 387)
5. Учитель после заключения трудового договора с Общеобразовательной организацией в срок с 1 июня по 10 ноября (включительно) текущего финансового года подает в Министерство заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты по утверждаемой им форме, содержащее согласие на обработку персональных данных заявителя, оформленное с учетом требований статьи 9 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных", и согласие о готовности переезда в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек (далее - заявление).
(в ред. Постановлений Правительства Рязанской области от 07.02.2020 N 13, от 15.09.2020 N 235, от 01.11.2022 N 387)
6. К заявлению прилагаются следующие документы:
а) документ, удостоверяющий личность;
б) документ государственного образца об образовании, подтверждающий наличие среднего профессионального или высшего образования, отвечающего квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам;
в) копии трудового договора и трудовой книжки, заверенные работодателем;
г) информация о реквизитах счета в кредитной организации, на который будет произведено перечисление единовременной компенсационной выплаты, почтовом (электронном) адресе, на который должно быть направлено уведомление о принятом в соответствии с пунктом 8 настоящего Порядка решении.