Об утверждении Положения о формировании структуры Территориального фонда обязательного медицинского страхования Ростовской области, оплате труда и материальном стимулировании работников (с изменениями на 28 ноября 2022 года)

7. Формирование средств на оплату труда и материальное стимулирование

7.1. При утверждении фонда оплаты труда сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):

7.1.1. Руководителям и специалистам:

ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3 должностных окладов;

ежемесячной надбавки за особые условия труда - в размере 14 должностных окладов;

ежемесячной надбавки за высокую квалификацию - в размере 3,6 должностного оклада;

премий - в размере 12 должностных окладов;

(в ред. постановления Правительства Ростовской области от 28.11.2022 N 1027)

ежемесячного денежного поощрения - в размере 8 должностных окладов;

(в ред. постановления Правительства Ростовской области от 27.12.2021 N 1140)

единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 7 окладов денежного содержания.

7.1.2. Обслуживающему персоналу:

ежемесячной надбавки к ставке заработной платы за интенсивность и высокие результаты работы - в размере 6 ставок заработной платы;

премий по результатам работы за месяц - в размере 6 ставок заработной платы;

ежемесячной надбавки к ставке заработной платы водителям легковых автомобилей за безаварийную эксплуатацию автомобиля - в размере 12 ставок заработной платы;