Развитие рынка труда в среднесрочной перспективе будет проходить в условиях демографических ограничений и в значительной степени определяться общей ситуацией в экономике. В прогнозируемый период доля населения в трудоспособном возрасте с 58,1% в 2018 году незначительно сократится к 2024 году до 57,7%, что окажет влияние на рост демографической нагрузки с 734,5 нетрудоспособного на 1000 лиц трудоспособного возраста в 2018 году до 748,3 в 2024 году.
С учетом снижения смертности населения в трудоспособном возрасте, повышения уровня экономической активности населения (в том числе в старших возрастах), благодаря увеличению продолжительности здоровой жизни, а также сокращению миграционного оттока населения, численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте в 2024 году увеличится с 561,0 тыс. человек до 564,1 тыс. человек.
Среднегодовая численность занятых в экономике будет увеличиваться и прогнозируется в 2024 году на уровне 510,8 тыс. человек против 497,0 тыс. человек в 2018 году. Уровень безработицы по оценке 2019 года составит 6,9% рабочей силы, а в 2024 году снизится до 6,0% рабочей силы.
Среднесписочная численность работников в 2024 году увеличится до 372,9 тыс. человек. Наибольший рост численности прогнозируется по видам экономической деятельности "Добыча полезных ископаемых" и "Строительство". В прогнозируемый период по мере роста экономики ускорится и динамика заработной платы.
При разработке прогноза учтено соблюдение достигнутых значений соотношений заработной платы целевых категорий работников бюджетной сферы, ежегодная индексация на уровень инфляции заработной платы работников, не отнесенных к целевым категориям работников бюджетной сферы, а также обеспечение минимальной государственной гарантии в области оплаты труда.
Таким образом, среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в целом по республике по оценке в 2019 году составит - 72 436 рублей, прогноз на 2020 год - 76 717 рублей, на 2021 год - 81 003 рубля, на 2022 год - 85 323 рубля, на 2023 год - 89 470 рублей, на 2024 год - 94 225 рублей. Сохранение достигнутых показателей соотношения заработной платы целевых категорий работников социальной сферы к среднемесячному доходу от трудовой деятельности в республике и ежегодное повышение заработной платы иных категорий работников бюджетной сферы обеспечит рост реальной заработной платы до 2024 года на уровне 1,1 - 2,9%.
В целях дальнейшего совершенствования условий оплаты труда и обеспечения повышения реального содержания заработной платы работников учреждений бюджетной сферы Республики Саха (Якутия), будет продолжена реализация Концепции совершенствования системы оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы на 2019 - 2024 годы с учетом доведенных параметров бюджета.
Фонд оплаты труда работников предприятий и организаций в 2019 году оценивается в размере 321,9 млрд. руб. с ростом на 8,5% к предыдущему году, в 2020 году - 341,2 млрд. рублей с ростом к предыдущему году на 6,0%, в 2021 году - 361,6 млрд. рублей с ростом 6,0%, в 2022 году - 381,2 млрд. рублей с ростом на 5,4%, в 2023 году - 399,8 млрд. рублей с ростом на 4,9%, в 2024 году - 421,6 млрд. рублей с ростом на 5,5%.
В 2018 году в структуре денежных доходов населения основную долю занимают доходы от трудовой деятельности - 78,8%, социальные выплаты - 19,4%. Соответственно, динамика реальных располагаемых доходов населения на прогнозируемый период повторяет траекторию изменения реальной заработной платы, повышение заработной платы влияет на рост реальных располагаемых денежных доходов населения.
Рост реальных располагаемых денежных доходов в 2019 году по оценке составит 102,4%, а в 2024 году - 115,0% к 2019 году.