О внесении изменений в приказ министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 23.07.2014 N 192-п "Об утверждении Административного регламента предоставления министерством труда, занятости и миграционной политики Самарской области государственной услуги по содействию безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости"

           Государственное казенное учреждение Самарской области

     "______________________________________________________________"

                              (наименование)

      "____"_______________20___ г.                 N ___________

                      О назначении социальной выплаты

    Руководствуясь  Законом  Российской  Федерации "О занятости населения в

Российской Федерации" (далее - Закон), приказываю:

    В  соответствии  со  статьей  22.1 Закона и на основании представленных

документов предоставить социальную выплату гражданину

__________________________________________________________________________,

                            (Ф.И.О. гражданина)

личное дело получателя государственных услуг от "___" ______ 20____ г. N __

в размере ______________ рублей ______ коп., в том числе:

оплату стоимости проезда (переезд) в размере ___________ рублей _____ коп.,

суточные расходы (переезд) в размере ________ рублей ____ коп.,

оплату найма жилого помещения (переезд) в размере _______ рублей ____ коп.,

оплату стоимости проезда (переселение) в размере _________ рублей ____коп.,

суточные расходы (переселение) в размере ________ рублей _____ коп.,

оплату стоимости провоза имущества (переселение) в размере _________ рублей

______ коп.,

единовременное пособие (переселение) в размере __________ рублей ____ коп.,

в связи с _________________________________________________________________

        (указать основания принятия решения об оказании социальной выплаты)

___________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

    Директор ____________________________________    ______________________