"Приложение 3
к Положению
об оплате труда
работников организаций,
подведомственных Министерству
социальной политики и труда
Удмуртской Республики
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ДЛЯ ОТНЕСЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ И ТРУДА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ, К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Группы по оплате труда руководителей организаций, подведомственных Министерству социальной политики и труда Удмуртской Республики, созданных в форме бюджетных, казенных учреждений, за исключением учреждений в сфере занятости населения и образовательных организаций (далее соответственно - учреждения, Министерство), устанавливаются ежегодно Министерством по состоянию на 1 января по следующим показателям:
1) учреждения, осуществляющие стационарное социальное обслуживание:
дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов:
Группа по оплате труда руководителей | Плановое количество коек |
I | 2800 и более |
II | менее 2800 |
детские дома-интернаты для умственно отсталых детей:
Группа по оплате труда руководителей | Плановое количество коек |
I | 501 - 1000 |
II | 251 - 500 |
III | 101 - 250 |
IV | до 100 |
2) учреждения, осуществляющие полустационарное социальное обслуживание:
комплексные центры социального обслуживания населения (со стационаром), центры психолого-педагогической помощи населению (со стационаром):
Группа по оплате труда руководителей | Плановое количество коек/плановая численность обслуживаемых граждан |
I | 7601 и более |
II | 1001 - 7600 |
III | 501 - 1000 |
IV | 251 - 500 |
V | до 250 |
Группа по оплате труда руководителей комплексных центров социального обслуживания населения (со стационаром) определяется в зависимости от планового среднегодового количества коек в стационаре и плановой численности граждан, обслуживаемых в нестационарных условиях всеми структурными подразделениями комплексного центра социального обслуживания населения. Плановым показателем отделений срочного социального обслуживания, социальной помощи семье и детям и профилактики безнадзорности является среднемесячная численность фактически обслуженных граждан за предыдущий год.
Группа по оплате труда руководителей центров психолого-педагогической помощи населению (со стационаром) определяется в зависимости от планового среднегодового количества коек в стационаре и плановой численности граждан, обслуживаемых в нестационарных условиях.
Плановым показателем нестационарных отделений центров психолого-педагогической помощи населению (со стационаром) является среднемесячное количество фактически обслуженных граждан за предыдущий год.
Структурное подразделение комплексных центров социального обслуживания населения "Специальный дом для одиноких престарелых" приравнивается к стационару;