1. При формировании фонда оплаты труда сверх суммы средств, направляемой на выплату должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) на выплату ежемесячной доплаты за классный чин муниципальным служащим - в размере четырех должностных окладов;
(п. 1 в ред. Решения Пензенской городской Думы от 25.08.2023 N 983-52/7)
2) на выплату ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов.
3) на выплату ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере четырнадцати должностных окладов (за исключением Главы города Пензы, Председателя Пензенской городской Думы);
(в ред. Решения Пензенской городской Думы от 28.04.2023 N 887-49/7)
- Главе города Пензы, Председателю Пензенской городской Думы - в размере двадцати семи целых сорока восьми сотых должностного оклада;
(п. 3 в ред. Решения Пензенской городской Думы от 20.12.2022 N 771-44/7)
4) на выплату ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов (за исключением Главы города Пензы, Председателя Пензенской городской Думы, заместителя Председателя Пензенской городской Думы, председателя Контрольно-счетной палаты города Пензы);
- Главе города Пензы, Председателю Пензенской городской Думы, заместителям Председателя Пензенской городской Думы, председателю Контрольно-счетной палаты города Пензы - в размере шести должностных окладов;
(п. 4 в ред. Решения Пензенской городской Думы от 20.12.2022 N 771-44/7)
5) на выплату премии - в размере двух должностных окладов с учетом ежемесячной доплаты за классный чин;
6) на выплату ежемесячного денежного поощрения - в размере восемнадцати должностных окладов (за исключением Главы города Пензы, Председателя Пензенской городской Думы);
(в ред. Решений Пензенской городской Думы от 30.09.2022 N 731-40/7, от 20.12.2022 N 771-44/7)