Действующий

О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания (с изменениями на 12 мая 2020 года)



Утверждено
Указом Главы
Республики Северная Осетия-Алания
от 7 октября 2019 г. N 302



ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ


1. Настоящее Положение разработано в целях обеспечения единых подходов к профессиональному развитию государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания и устанавливает порядок организации, реализации и финансового обеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания (далее - гражданские служащие).


2. Реализация мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих осуществляется Администрацией Главы Республики Северная Осетия-Алания и Правительства Республики Северная Осетия-Алания (далее - Администрация) в соответствии с планом мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих на очередной год. План мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих утверждается Администрацией ежегодно в декабре на следующий календарный год.


3. Планирование мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, формирование государственного заказа на мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих (далее - государственный заказ) осуществляется Администрацией на основе заявок государственных органов Республики Северная Осетия-Алания (далее - государственные органы) на участие гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию на соответствующий год.


4. Государственные органы не позднее 20 сентября года, предшествующего планируемому, формируют и представляют в Администрацию заявки на участие гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.


Заявка формируется государственным органом на основе прогнозируемой ежегодной потребности в профессиональном развитии гражданских служащих, включая мероприятия по профессиональной переподготовке и повышению квалификации, по дополнительному образованию за пределами Российской Федерации, и иным мероприятиям по профессиональному развитию гражданских служащих, установленным федеральным законодательством.


5. К заявке прилагается пояснительная записка с обоснованием потребности в участии гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию исходя из функций государственного органа, его специализации, а также профессионального образования по должностям гражданской службы, замещаемым в соответствующем государственном органе.


6. Администрация с целью реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих в рамках государственного заказа:


на основании поступивших от государственных органов заявок определяет приоритетные направления профессионального развития гражданских служащих и осуществляет подготовку проекта государственного заказа на соответствующий год по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению;


в период формирования проекта республиканского бюджета Республики Северная Осетия-Алания на соответствующий год, но не позднее 1 ноября года, предшествующего планируемому, в установленном порядке вносит в Правительство Республики Северная Осетия-Алания предложение об объеме финансирования государственного заказа на соответствующий год;


утверждает государственный заказ, по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению, не позднее месячного срока со дня вступления в силу закона Республики Северная Осетия-Алания о республиканском бюджете Республики Северная Осетия-Алания на соответствующий год;


как государственный заказчик услуг по проведению мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих осуществляет закупки товаров, работ и услуг в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок и по результатам конкурса заключает с организацией, осуществляющей образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, определяемой в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок, государственный контракт на профессиональную переподготовку или повышение квалификации гражданских служащих;


заключает с образовательной организацией, научной организацией или иной организацией, определяемой в соответствии с законодательством о контрактной системе в сфере закупок, государственный контракт на проведение иных мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих;


организует мероприятия по профессиональному развитию гражданских служащих.


7. С целью реализации мероприятий по дополнительному профессиональному образованию гражданских служащих на основании государственных образовательных сертификатов (далее - образовательные сертификаты) на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих Администрация формирует и утверждает показатели дополнительного профессионального образования гражданских служащих на основании образовательных сертификатов и объем бюджетных ассигнований, предусмотренных на обучение гражданских служащих на основании образовательных сертификатов, на основе поступивших заявок от государственных органов.