ДЕПАРТАМЕНТ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПРИКАЗ
от 9 октября 2019 года N 188-О
О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Ямало-Ненецкого автономного округа
(с изменениями на 28 сентября 2022 года)
(в ред. приказов Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 12.05.2020 N 75-О, от 08.09.2021 N 97-О, от 19.09.2022 N 130-О, от 21.09.2022 N 131-О, от 22.09.2022 N 132-О, от 22.09.2022 N 133-О, от 22.09.2022 N 134-О, от 26.09.2022 N 136-О, от 28.09.2022 N 138-О)
В целях приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с законодательством Российской Федерации приказываю:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые нормативные правовые акты Ямало-Ненецкого автономного округа.
2. Настоящий приказ вступает в силу с момента официального опубликования, за исключением подпункта 1.2 пункта 1, подпункта 2.2 пункта 2, подпункта 3.2 пункта 3, позиции 4.2.2 подпункта 4.2 пункта 4, подпункта 5.2 пункта 5, позиции 6.1.2 подпункта 6.1 пункта 6, позиции 7.2.2 подпункта 7.2 пункта 7, позиции 8.2.2 подпункта 8.2 пункта 8, подпункта 9.2 пункта 9, подпункта 10.2 пункта 10, позиции 11.2.2 подпункта 11.2 пункта 11 изменений, утвержденных настоящим приказом, которые вступают в силу с 01 июля 2020 года.
Директор департамента
О.В.АКИНИНА
Утверждены
приказом департамента занятости населения
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 9 октября 2019 года N 188-О
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
(в ред. приказов Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 12.05.2020 N 75-О, от 08.09.2021 N 97-О, от 19.09.2022 N 130-О, от 21.09.2022 N 131-О, от 22.09.2022 N 132-О, от 22.09.2022 N 133-О, от 22.09.2022 N 134-О, от 26.09.2022 N 136-О, от 28.09.2022 N 138-О)
1. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 19.09.2022 N 130-О.
2. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 12.05.2020 N 75-О.
3. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 22.09.2022 N 132-О.
4. В Административном регламенте департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги "Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости", утвержденном приказом департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 17 декабря 2018 года N 230-О:
4.1. подпункт 2.11.3 пункта 2.11 изложить в следующей редакции:
"2.11.3. документов и информации, отсутствие и (или) недостоверность которых не указывались при первоначальном отказе в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, либо в предоставлении государственной услуги, за исключением следующих случаев:
- изменение требований нормативных правовых актов, касающихся предоставления государственной услуги, после первоначальной подачи заявления о предоставлении государственной услуги;
- наличие ошибок в заявлении о предоставлении государственной услуги и документах, поданных заявителем после первоначального отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, либо в предоставлении государственной услуги и не включенных в представленный ранее комплект документов;
- истечение срока действия документов или изменение информации после первоначального отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, либо в предоставлении государственной услуги;
- выявление документально подтвержденного факта (признаков) ошибочного или противоправного действия (бездействия) должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу, государственного служащего, работника многофункционального центра, при первоначальном отказе в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, либо в предоставлении государственной услуги, о чем в письменном виде за подписью руководителя органа, предоставляющего государственную услугу, руководителя многофункционального центра при первоначальном отказе в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, уведомляется заявитель, а также приносятся извинения за доставленные неудобства.";
4.2. в подпункте 2.22.1 пункта 2.22:
4.2.1. абзац второй дополнить предложением следующего содержания: "Доступ заявителей к парковочным местам является бесплатным;";
4.2.2. абзац третий изложить в следующей редакции:
"- на парковке общего пользования выделяется не менее 10 процентов мест (но не менее одного места) для бесплатной парковки транспортных средств, управляемых инвалидами I, II групп, и транспортных средств, перевозящих таких инвалидов и (или) детей-инвалидов. На граждан из числа инвалидов III группы распространяются нормы настоящего абзаца в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. На указанных транспортных средствах должен быть установлен опознавательный знак "Инвалид" и информация об этих транспортных средствах должна быть внесена в федеральный реестр инвалидов. Указанные места для парковки не должны занимать иные транспортные средства, за исключением случаев, предусмотренных правилами дорожного движения;";
4.3. в приложении N 5 к Административному регламенту:
4.3.1. подпункт 2.1.3 пункта 2.1 изложить в следующей редакции:
"2.1.3. Оказать Гражданину финансовую поддержку в соответствии с настоящим Договором путем перечисления на лицевой счет Гражданина, открытый в кредитной организации, включающую оплату:
2.1.3.1. стоимости проезда Гражданина к месту работы и обратно, за исключением случаев, когда переезд Гражданина осуществляется за счет работодателя;
2.1.3.2. суточных расходов за время следования к месту работы и обратно;
2.1.3.3. найма жилого помещения, за исключением случаев, когда работодатель предоставляет работнику жилое помещение.";
4.3.2. подпункт 2.2.3 пункта 2.2 изложить в следующей редакции:
"2.2.3. Представить в Центр занятости населения:
2.2.3.1. копию трудового договора, заверенную работодателем в установленном порядке;
2.2.3.2. документы, подтверждающие расходы по переезду к месту работы и обратно;
2.2.3.3. документы, подтверждающие расходы Гражданина по найму жилого помещения за время его пребывания и работы в другой местности (договор найма жилого помещения и акт, счет-фактуру, квитанцию, счет и кассовый чек).".
5. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 22.09.2022 N 134-О.
6. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 26.09.2022 N 136-О.
7. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 22.09.2022 N 133-О.
8 - 9. Утратили силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 08.09.2021 N 97-О.
10. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.09.2022 N 138-О.
11. Утратил силу. - Приказ Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 21.09.2022 N 131-О.
12. Подпункт 11.1 пункта 11 изменений, которые вносятся в некоторые Административные регламенты департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственных услуг, утвержденных приказом департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 21 мая 2019 года N 111-О, признать утратившим силу.
