(в ред. Постановления минсоцразвития Астраханской области от 20.08.2024 N 46)
1.1. Предмет регулирования
Административный регламент государственных казенных учреждений Астраханской области - центров социальной поддержки населения районов Астраханской области, центров социальной поддержки населения районов города Астрахани, центра социальной поддержки населения закрытого административно-территориального образования города Знаменска, подведомственных министерству социального развития и труда Астраханской области (далее - учреждения), предоставления государственной услуги "Предоставление мер социальной поддержки работникам добровольной пожарной охраны, добровольным пожарным, гражданам, являвшимся работниками добровольной пожарной охраны, добровольными пожарными, и членам их семей" (далее - административный регламент, государственная услуга) устанавливает порядок предоставления государственной услуги и стандарт предоставления государственной услуги, в том числе сроки и последовательность административных процедур и административных действий учреждений, в соответствии с законодательством Российской Федерации и Астраханской области.
1.2. Описание заявителей
1.2.1. Государственная услуга предоставляется следующим гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Астраханской области (далее - заявитель), обратившимся в учреждение с заявлением о предоставлении государственной услуги, выраженным в письменной или электронной форме:
1.2.1.1. В части результата, указанного в пункте 2.3.1 подраздела 2.3 раздела 2 административного регламента, - работнику добровольной пожарной охраны, добровольному пожарному, гражданину, являвшемуся работником добровольной пожарной охраны, добровольным пожарным (далее - работник), получившему в период исполнения им на территории Астраханской области обязанностей добровольного пожарного в составе добровольного пожарного подразделения (далее - исполнение обязанностей) увечье (ранение, травму, контузию).
1.2.1.2. В части результата, указанного в пункте 2.3.2 подраздела 2.3 раздела 2 административного регламента:
- лицу, являвшемуся на день гибели (смерти) работника его супругой (супругом), детям погибшего (умершего) работника, не достигшим на день гибели (смерти) работника возраста 18 лет, а также родителям погибшего (умершего) работника;
- детям погибшего (умершего) работника, не достигшим на день гибели (смерти) работника 23 лет (в случае их обучения в общеобразовательных организациях, в профессиональных образовательных организациях или образовательных организациях высшего образования по очной форме обучения), а также бабушке, дедушке погибшего (умершего) работника, которые являлись опекунами (попечителями) работника в какой-либо период до достижения работником возраста 18 лет (в случае если работник относился к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей) - в случае если погибший (умерший) работник на день своей гибели (смерти) не состоял в браке, не имел детей в возрасте до 18 лет и родителей.
Каждый из членов семьи погибшего (умершего) работника, которому предоставлено право на получение единовременного пособия, указанного в пункте 2.3.2 подраздела 2.3 раздела 2 административного регламента, обращается за его предоставлением.
Единовременное пособие, указанное в пункте 2.3.2 подраздела 2.3 раздела 2 административного регламента, не предоставляется:
- родителю погибшего (умершего) работника, если он в отношении работника:
был лишен родительских прав, ограничен в родительских правах, за исключением восстановления его в родительских правах, отмены ограничения родительских прав;
являлся бывшим усыновителем и усыновление было отменено судом по его вине;
- бабушке, дедушке, которые являлись опекунами (попечителями) погибшего (умершего) работника, в случае если они в отношении погибшего (умершего) работника были отстранены от исполнения возложенных на них обязанностей опекуна (попечителя).