1.4.4.1. Оценка институциональной системы Республики Северная Осетия-Алания
В Республике Северная Осетия-Алания выстроена система государственных институтов, формирующих достаточно сбалансированную систему государственного управления. Система органов исполнительной власти Республики Северная Осетия-Алания представлена 14 министерствами, 7 комитетами, 4 службами и 5 управлениями. Республика Северная Осетия-Алания по результатам комплексной оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти по итогам 2016 года заняла 37 позицию и вошла в число 40 регионов-лидеров.
По количеству работников в органах исполнительной власти республика находится на третьем месте в Северо-Кавказском федеральном округе (после Чеченской Республики и Республики Ингушетия), в 2016 году данный показатель составил 23,9 человек на 10 тыс. человек населения. По количеству государственных гражданских служащих в органах исполнительной власти субъекта Российской Федерации на 10 тыс. человек населения республика также находится на третьем месте в округе, в 2016 году данный показатель составил 19,6 человек на 10 тыс. человек населения. Следует отметить, что данные показатели вдвое превышают среднероссийские значения.
В 2017 году Республика Северная Осетия-Алания заняла 68 место среди 85 российских субъектов, где был внедрен Национальный рейтинг состояния инвестиционного климата. На протяжении всего периода публикации рейтинга республика оставалась на низких позициях, в 2016 году республика занимала 72 место. Был предпринят ряд действий по улучшению ситуации, в том числе по внедрению целевых моделей улучшения инвестиционного климата.
Предпринимаемые усилия были направлены в первую очередь на поддержку бизнеса, состояние которого на протяжении нескольких лет оставалось достаточно сложным. В анализируемом периоде (2016 - 2017 гг.) количество всех субъектов малого предпринимательства сократилось: количество индивидуальных предпринимателей - на 6,9%, малых предприятий - на 25,3%, микропредприятий - на 29,0%.