11. Условиями предоставления субсидии работодателю являются:
1) заключение соглашения;
2) наличие согласия работодателя на осуществление центрами занятости, Минтрудом Магаданской области и органами государственного финансового контроля Магаданской области проверки соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидии;
3) направление на профессиональное обучение работников предпенсионного возраста и завершение ими обучения в период с 1 января по 23 декабря одного финансового года;
(в ред. Постановления Правительства Магаданской области от 27.12.2019 N 938-пп)
4) прохождение профессионального обучения работником в рамках реализации федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" впервые, если ранее он не проходил профессиональное обучение по направлению органов службы занятости или иного работодателя;
5) завершение профессионального обучения работником предпенсионного возраста до достижения им пенсионного возраста;
6) предоставление документов, предусмотренных пунктом 13 настоящего Порядка;
7) соответствие работодателя требованиям, установленным пунктом 12 настоящего Порядка.
12. Требования, которым должны соответствовать работодатели на дату представления ими в центр занятости документов, предусмотренных пунктом 13 Порядка:
1) работодатель - юридическое лицо не должно находиться в процессе реорганизации, ликвидации, в отношении него не введена процедура банкротства, деятельность получателя субсидии не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, а работодатель - индивидуальный предприниматель не должны прекратить деятельность в качестве индивидуального предпринимателя;
(пп. 1 в ред. Постановления Правительства Магаданской области от 27.12.2019 N 938-пп)
2) работодатель не должен являться иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которых доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и (или) не предусматривающих раскрытия и предоставления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц, в совокупности превышает 50 процентов;
3) у работодателя должны отсутствовать неисполненные обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, а также с законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;