Недействующий

Об утверждении Положения "Об оплате труда руководителей муниципальных учреждений городского округа - город Тамбов, подведомственных комитету образования администрации города Тамбова Тамбовской области, комитету культуры администрации города Тамбова Тамбовской области, комитету по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации города Тамбова Тамбовской области, управлению дошкольного образования администрации города Тамбова Тамбовской области, управлению социальной работы, опеки и попечительства администрации города Тамбова Тамбовской области" и признании утратившими силу отдельных постановлений администрации города Тамбова Тамбовской области (с изменениями на 23 июля 2024 года)



Перечень критериев установления выплаты стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы руководителю муниципального казенного учреждения "Центр экономики образования"

N п/п

Критерии, позволяющие оценить интенсивность и результативность выполняемых работ

Кол-во баллов

1

Своевременное и качественное предоставление бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности по учреждениям, находящимся на финансовом обслуживании

2

2

Своевременное и качественное предоставление сводной бюджетной и статистической отчетности по учреждениям, подведомственным комитету образования администрации города Тамбова Тамбовской области

2

3

Целевое использование утвержденных показателей бюджетной сметы на текущий финансовой год и плановый период

2

4

Эффективность организации проверок финансово-хозяйственной деятельности в учреждениях, подведомственных комитету образования администрации города Тамбова Тамбовской области

2

5

Своевременное и качественное предоставление информации по запросу вышестоящих и надзорных органов

2

6

Отсутствие замечаний, выявленных в ходе проведения проверок, ревизий финансово-хозяйственной деятельности, отсутствие предписаний контролирующих и надзорных органов

2

Максимально возможное количество баллов

12