Действующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений по отрасли "Культура" (с изменениями на 11 июня 2024 года)



Приложение N 5
к Положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений
по отрасли "Культура"



ПОРЯДОК ИСЧИСЛЕНИЯ СТАЖА РАБОТЫ, ДАЮЩЕГО ПРАВО НА УСТАНОВЛЕНИЕ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

(в ред. постановлений Окружной администрации г. Якутска от 30.12.2021 N 439п, от 08.04.2022 N 83п)



1. В стаж работы специалистов культуры включаются периоды работы в учреждениях культуры в должности специалистов культуры соответствующего типа учреждения независимо от ведомственной подчиненности:


для специалистов библиотек - в библиотеках;


для специалистов музеев - в музеях;


для специалистов культурно-досуговых учреждений - в культурно-досуговых учреждениях.


В стаж работы специалистов в области архивного дела включаются периоды работы в учреждениях архивной службы, органах местного самоуправления и муниципальных учреждениях городского округа "город Якутск", а также периоды работы в органах государственной власти и государственных учреждениях, опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по занимаемым должностям.


(в ред. постановления Окружной администрации г. Якутска от 08.04.2022 N 83п)


2. В стаж работы общеотраслевых специалистов, служащих включаются периоды работы по специальности и иные периоды работы по смежным должностям, опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой в учреждении культуры должности, независимо от организационно-правового статуса учреждения по предыдущему месту работы.


3. По отраслевым и общеотраслевым профессиям рабочих в стаж работы включаются периоды работы по специальности и иные периоды работы по смежным должностям, опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности. независимо от организационно-правового статуса учреждения по предыдущему месту работы.


4. В стаж работы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров включаются периоды работы по должности специалиста соответствующего типа учреждения.


5. В стаж работы включаются периоды сохранения места работы по соответствующей должности.


6. Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка работника.


7. В случаях утраты трудовой книжки стаж работы подтверждается справкой с предыдущего места работы (учебы), справкой органов местного или государственного управления, справкой государственного или муниципального архива. Предоставление одного из документов является достаточным для установления стажа работы.


8. В стаж работы включаются также периоды, которым непосредственно предшествовала и за ними непосредственно следовала работа по специальности: