Недействующий

О системе оплаты труда работников бюджетного учреждения Омской области "Государственное учреждение информационных технологий и телекоммуникаций" (с изменениями на 11 ноября 2019 года)



II. Условия оплаты труда работников учреждения


1. Оклады работников учреждения устанавливаются согласно штатному расписанию.


2. Размеры окладов работников учреждения устанавливаются на основе отнесения должностей к профессиональным группам отраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп отраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" и от 29 мая 2008 года N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".


3. Размеры окладов работников учреждения определены в приложении N 1 к настоящему примерному положению.


4. Работникам учреждения устанавливаются следующие виды компенсационных выплат:


1) районный коэффициент;


2) за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных:


- доплата за совмещение профессий;


- доплата за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором;


- оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни;


- надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.


5. Размер районного коэффициента составляет 15 процентов и начисляется на всю сумму заработной платы.


6. Размер доплат за совмещение профессий, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, и сроки, на которые они устанавливаются, определяются по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.


7. Оплата сверхурочной работы в выходные и нерабочие праздничные дни производится в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.


8. Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере и порядке, предусмотренном постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны".