БАЛЛЬНАЯ СИСТЕМА определения рейтинга заявки на предоставление финансовой поддержки в виде грантов в форме субсидий субъектам малого и среднего предпринимательства, созданным физическими лицами в возрасте до 25 лет включительно
N п/п | Наименование критерия оценки заявки | Диапазон значений | Величина значимости критерия (Qi) | Количество баллов по критерию (Fi) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
1 | Среднемесячная заработная плата наемных работников участника отбора за квартал, предшествующий кварталу, в котором подана заявка <*> | 2 минимальных размера оплаты труда, установленных федеральным законодательством, и более | 0,3 | 100 |
от 1,5 до 2 минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законодательством | 75 | |||
от 1 до 1,5 минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством | 50 | |||
2 | Бюджетная эффективность гранта (соотношение объема налоговых платежей, включая налог на доходы физических лиц, уплаченных за предшествующий календарный год (без учета налога на добавленную стоимость) в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды, и объема запрашиваемого гранта (процентов)) | 50 процентов и более | 0,3 | 100 |
от 25 до 50 процентов | 85 | |||
от 11 до 25 процентов | 70 | |||
менее 11 процентов | 50 | |||
3 | Выработка на одного работающего за год, предшествующий году, в котором подана заявка (соотношение выручки от реализации товаров (выполнения работ, оказания услуг) (без учета налога на добавленную стоимость) за год, предшествующий году подачи заявки, и среднесписочной численности сотрудников за год, предшествующий году подачи заявки) <**>, рублей | 1 млн рублей и более | 0,2 | 100 |
от 251 тыс. рублей до 1 млн рублей | 75 | |||
менее 251 тыс. рублей | 50 | |||
4 | Срок осуществления предпринимательской деятельности | 2 года и более | 0,2 | 100 |
от 1 года до 2 лет | 75 | |||
менее 1 года | 50 | |||
Итого | 1,0 | 100 | ||
________________
* В случае отсутствия у участника отбора наемных работников баллы по указанному критерию присваиваются в соответствии с размером среднемесячной заработной платы участника отбора за квартал, предшествующий кварталу, в котором подана заявка, рассчитываемым исходя из среднемесячных доходов, полученных участником отбора.
** В случае отсутствия у участника отбора наемных работников баллы по указанному критерию присваиваются в соответствии с размером выручки от реализации товаров (выполнения работ, оказания услуг) (без учета налога на добавленную стоимость) за год, предшествующий году подачи заявки.