ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)

УКАЗ

от 22 мая 2019 года N 553


О денежном содержании представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителя

(с изменениями на 28 июля 2022 года)

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)




В соответствии с Законом Республики Саха (Якутия) от 30 марта 2005 года 214-З N 433-III "О государственной гражданской службе Республики Саха (Якутия)" постановляю:


1. Установить, что денежное содержание представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и денежное содержание его заместителя состоят из месячного оклада в соответствии с замещаемыми ими должностями государственной гражданской службы Республики Саха (Якутия), выплачиваемого в рублях (далее - должностной оклад в рублях), месячного оклада в соответствии с замещаемыми ими должностями государственной гражданской службы Республики Саха (Якутия), выплачиваемого в иностранной валюте (далее - должностной оклад в иностранной валюте), и месячного оклада государственного гражданского служащего Республики Саха (Якутия) в соответствии с присвоенными им классными чинами государственной гражданской службы Республики Саха (Якутия) (далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и оклад месячного денежного содержания его заместителя, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).


2. Должностные оклады в рублях и должностные оклады в иностранной валюте представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителя устанавливаются в следующих размерах:

Наименование должности

Размер

должностного

оклада в рублях

Размер должностного оклада в иностранной валюте, эквивалентный размеру должностного оклада в долларах США

Представитель Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации

4 825

4 680

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)

Заместитель представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации

4 136

4 071

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)


3. Представителю Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителю со дня присвоения классного чина устанавливаются оклады за классный чин в размерах:

Государственный советник Республики Саха (Якутия) 1 класса

1 725

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)

Государственный советник Республики Саха (Якутия) 2 класса

1 610

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)

Государственный советник Республики Саха (Якутия) 3 класса

1 494

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)

Советник государственной гражданской службы 1 класса

1 323

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)

Советник государственной гражданской службы 2 класса

1 207

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)

Советник государственной гражданской службы 3 класса

1 093

(в ред. Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)


4. Представителю Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителю устанавливаются следующие дополнительные выплаты:


1) ежемесячная надбавка к должностному окладу в рублях за выслугу лет на государственной гражданской службе в размере:

при стаже гражданской службы

в процентах

от 1 до 5 лет

10

от 5 до 10 лет

15

от 10 до 15 лет

20

свыше 15 лет

30


2) ежемесячная надбавка к должностному окладу в рублях за особые условия государственной гражданской службы:


по главным должностям государственной гражданской службы в размере от 120 до 150 процентов должностного оклада в рублях;


по ведущим должностям государственной гражданской службы в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада в рублях;


3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу в рублях за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;


4) премии за достижение показателей результативности профессиональной служебной деятельности;


5) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, выплата которых зависит от результатов деятельности государственного гражданского служащего;


6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда представителей Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации.


Размеры ежемесячной надбавки за особые условия государственной гражданской службы, порядок премирования и выплаты материальной помощи устанавливаются в соответствии с положением, утверждаемым представителем нанимателя.


5. При формировании фонда оплаты труда представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителю сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):


1) оклад за классный чин в размере четырех должностных окладов в рублях;


2) ежемесячная надбавка за выслугу лет на государственной гражданской службе в размере трех должностных окладов в рублях;


3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы в размере четырнадцати должностных окладов в рублях;


4) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере полутора должностных окладов в рублях;


5) премия за выполнение особо важных и сложных заданий в размере двух окладов денежного содержания без учета должностного оклада в иностранной валюте;


6) премия за достижение показателей результативности профессиональной служебной деятельности в размере 4,3 оклада денежного содержания без учета должностного оклада в иностранной валюте;


7) материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания без учета должностного оклада в иностранной валюте;


8) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух окладов денежного содержания.


5.1. Увеличение (индексация) размеров должностных окладов, окладов за классный чин в рублях представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителя производится в соответствии с темпами и сроками индексации денежного содержания для лиц, замещающих государственные должности Республики Саха (Якутия), государственных гражданских и муниципальных служащих Республики Саха (Якутия).


Увеличение (индексация) размеров должностных окладов в иностранной валюте представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителя производится одновременно с увеличением (индексацией) размеров должностных окладов, окладов за классный чин в рублях на коэффициент, соответствующий уровню инфляции, зафиксированному в официальных статистических изданиях страны пребывания представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителя, за предшествующий год.


(п. 5.1 введен Указом Главы Республики Саха (Якутия) от 28.07.2022 N 2559)


6. Размер должностного оклада в иностранной валюте устанавливается по курсу Центрального банка Российской Федерации на день выплаты и начисляется в рублях в пределах установленных бюджетных ассигнований.


7. Выплата должностного оклада в иностранной валюте производится в валюте страны пребывания путем пересчета сумм в долларах США на национальные денежные единицы по курсам, устанавливаемым национальными банками на день выплаты.


8. Финансирование расходов на оплату труда представителя Республики Саха (Якутия) за пределами Российской Федерации и его заместителя производится за счет средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия).


9. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года.


10. Опубликовать настоящий Указ в официальных средствах массовой информации.



Глава
Республики Саха (Якутия)
А.НИКОЛАЕВ


22 мая 2019 года
N 553

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»