14. Конкурс объявляется по решению представителя нанимателя.
15. Конкурс проводится в соответствии с методикой проведения конкурса на замещение вакантных должностей областной гражданской службы (включение в кадровый резерв) государственного органа, утверждаемой соответствующим государственным органом.
16. Право на участие в конкурсе имеют граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, и соответствующие иным установленным законодательством Российской Федерации и законодательством Иркутской области о государственной гражданской службе требованиям к областным гражданским служащим. Гражданский служащий вправе участвовать в конкурсе на общих основаниях независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
17. Конкурс проводится конкурсной комиссией, образованной в государственном органе в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 (далее - конкурсная комиссия).
18. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств каждого гражданского служащего (гражданина), изъявившего желание участвовать в конкурсе и допущенного к участию в нем (далее - кандидат), исходя из квалификационных требований для замещения соответствующих должностей областной гражданской службы.
(в ред. Указа Губернатора Иркутской области от 07.07.2023 N 207-уг)
19. На официальных сайтах государственного органа и государственной информационной системы в области государственной службы в сети "Интернет" размещается объявление о приеме документов для участия в конкурсе, а также следующая информация о конкурсе: наименования должностей областной гражданской службы, на включение в кадровый резерв государственного органа для замещения которых объявлен конкурс, квалификационные требования для замещения этих должностей, условия прохождения областной гражданской службы на этих должностях, сведения о методах оценки, а также положения должностного регламента областного гражданского служащего, включающие должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности областного гражданского служащего, место и время приема документов, подлежащих представлению в соответствии с настоящим Положением, срок, до истечения которого принимаются указанные документы, предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок его проведения, другие информационные материалы.
20. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган, в котором проводится конкурс:
1) личное заявление;
2) письменное согласие на обработку его персональных данных по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению;
3) анкету по форме, установленной Президентом Российской Федерации;
(пп. 3 в ред. Указа Губернатора Иркутской области от 04.04.2024 N 143-уг)
4) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
5) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы;