Статья 4. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, с применением к нему районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре может устанавливаться размер минимальной заработной платы не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
(статья 4 в ред. Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 26.04.2019 N 29-оз)