Недействующий

О внесении изменений в приказ комитета по труду и занятости населения Ленинградской области от 16 сентября 2013 N 18 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" (утратил силу с 01.01.2025 на основании приказа Комитета по труду и занятости населения Ленинградской области от 19.07.2024 № 18)

3. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур, требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур (действий) в электронной форме

3.1. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур, требования к порядку их выполнения.

3.1.1. Предоставление государственной услуги в части содействия в поиске подходящей работы гражданам включает в себя следующие административные процедуры (действия):

1) прием и регистрация заявления о предоставлении государственной услуги - не более 3 минут;

2) информирование заявителя о порядке предоставления государственной услуги - не более 1 минуты;

3) выполнение поиска сведений о заявителе в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения, или занесение данных заявителя в регистр получателей государственных услуг - не более 1 минуты;

4) анализ сведений о гражданине и определение подходящей для него работы - не более 1 минуты;

5) распечатка бланка, содержащего сведения о гражданине, и информирование гражданина о положениях трудового законодательства и законодательства о занятости - не более 2 минут;

6) подбор подходящей работы гражданину - не более 1 минуты;

7) согласование с гражданином вариантов подходящей работы - не более 1 минуты;

8) согласование с работодателем по телефону кандидатуры гражданина и возможности прохождения им собеседования - не более 1 минуты;

9) оформление гражданину направлений на работу - не более 2 минут;

10) информирование гражданина о необходимости представления выданного направления на работу с отметкой работодателя - не более 1 минуты;

11) оформление, в случае несогласия гражданина, отказа от варианта подходящей работы - не более 1 минуты;

12) предложение гражданину, в случае отсутствия вариантов подходящей работы, предоставление иных государственных услуг в области содействия занятости населения - не более 2 минут;