Подготовка резерва управленческих кадров является важной частью работы с указанным резервом, осуществляемой в Санкт-Петербурге с 2009 года.
С 2013 года подготовка резерва управленческих кадров осуществляется путем организации и проведения обучающих мероприятий - преимущественно тренингов, деловых игр и семинаров для лиц, включенных в данный резерв.
Особенностью работы по подготовке резерва управленческих кадров является ее ориентация на развитие необходимых обучающимся управленческих компетенций путем использования современных образовательных технологий, позволяющих формировать конкретные практические навыки, необходимые лицам, включенным в данный резерв, в их текущей управленческой деятельности и для последующего замещения иных вышестоящих руководящих должностей.
Основу эффективности мероприятий по подготовке резерва управленческих кадров составляет система планирования обучения, учитывающая результаты оценки профессиональных и личностно-деловых качеств лиц, включенных в резерв управленческих кадров.
Проблематику подготовки резерва управленческих кадров составляют следующие вопросы:
слабая степень взаимодействия с российскими и зарубежными образовательными организациями при проведении экспертно-аналитической работы по образовательным программам подготовки резерва управленческих кадров;
недостаточность масштабов внедрения в образовательный процесс дистанционных образовательных технологий;
необходимость планирования подготовки резерва управленческих кадров с учетом специфики его формирования, заключающейся в наличии в составе данного резерва представителей реального сектора экономики, сферы государственного управления;
необходимость повышения системности при организации планирования подготовки резерва управленческих кадров.
Аналогично подходу к модернизации системы организации дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих ИОГВ повышение эффективности подготовки резерва управленческих кадров должно основываться на комплексных и системно реализуемых мероприятиях по решению вышеуказанных вопросов.