Об утверждении форм проверочных листов (списков контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы (с изменениями на 3 августа 2020 года) (утратил силу с 11.03.2022 на основании приказа Роструда от 01.02.2022 N 20)

Вид государственного контроля (надзора)

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Наименование юридического лица, фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя

Вид деятельности юридического лица, индивидуального предпринимателя

Категория риска деятельности юридического лица, индивидуального предпринимателя

Наименование территориального органа Федеральной службы по труду и занятости

Основание проведения плановой проверки

Распоряжение N ____ от ______________ государственной инспекции труда __________________

Место проведения проверки и (или) указание на используемые производственные объекты

Учетный номер проверки и дата присвоения учетного номера проверки в едином реестре проверок

N ___________ от ______________

Должности, фамилии и инициалы должностных лиц Государственной инспекции труда _________, проводящих плановую проверку и заполняющих проверочный лист

N

Вопросы, отражающие

Реквизиты нормативных

Ответы на вопросы

содержание обязательных требований

правовых актов, с указанием их структурных единиц, которыми установлены обязательные требования

Да

Нет

Не относится

1

2

3

4

5

6

1

Установлены ли работодателем особенности регулирования труда спортсменов, тренеров коллективными договорами, соглашениями, а также локальными нормативными актами работодателя в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации с учетом норм, утвержденных общероссийскими спортивными федерациями, и мнения выборного органа первичной профсоюзной организации?

часть 3 статьи 348.1 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164)

2

Включены ли работодателем в трудовой договор со спортсменом обязательные условия об:

часть 3 статьи 348.2 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации

обязанности обеспечить проведение тренировочных мероприятий и участие спортсмена в спортивных соревнованиях под руководством тренера (тренеров)?

2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164)

обязанности спортсмена соблюдать спортивный режим, установленный работодателем, и выполнять планы подготовки к спортивным соревнованиям?

обязанности спортсмена принимать участие в спортивных соревнованиях только по указанию работодателя?

обязанности спортсмена соблюдать общероссийские антидопинговые правила и антидопинговые правила, утвержденные международными антидопинговыми организациями, проходить допинг-контроль?

обязанности спортсмена предоставлять информацию о своем местонахождении в соответствии с общероссийскими антидопинговыми правилами в целях проведения допинг-контроля?

обеспечении работодателем страхования жизни и здоровья спортсмена, а также медицинского страхования в целях получения спортсменом дополнительных медицинских и иных услуг сверх установленных программами обязательного медицинского страхования с указанием условий этих видов страхования?

3

Включено ли работодателем в трудовой договор с тренером условие об обязанности тренера:

часть 4 статьи 348.2 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации

соблюдать общероссийские антидопинговые правила?

2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164)

антидопинговые правила, утвержденные международными антидопинговыми организациями?

принимать меры по предупреждению нарушения общероссийских антидопинговых правил, антидопинговых правил, утвержденных международными антидопинговыми организациями спортсменом (спортсменами)?

4

Знакомил ли работодатель при приеме на работу и в период действия трудового договора спортсменов, тренеров под роспись с:

часть 6 статьи 348.2 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164)

нормами, утвержденными общероссийскими спортивными федерациями?

правилами соответствующих видов спорта?

положениями (регламентами) о спортивных соревнованиях?

общероссийскими антидопинговыми правилами и антидопинговыми правилами, утвержденными международными антидопинговыми организациями?

условиями договоров работодателя со спонсорами (партнерами), с рекламодателями, организаторами спортивных мероприятий и общероссийскими спортивными федерациями в части, непосредственно связанной с трудовой деятельностью спортсменов, тренеров?

5

Обеспечил ли работодатель прохождение предварительного медицинского осмотра спортсменами при заключении с ними трудового договора?

часть 1 статьи 348.3 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164; 2013, N 48, ст.6165)

6

Обеспечил ли работодатель в период действия трудового договора прохождение спортсменами обязательных периодических осмотров в целях определения пригодности для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний и спортивного травматизма?

часть 2 статьи 348.3 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164; 2013, N 48, ст.6165)

7

Организовал ли работодатель проведение за счет собственных средств с сохранением за спортсменами места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения медицинских осмотров:

часть 3 статьи 348.3 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164; 2013, N 48, ст.6165)

обязательных предварительных (при поступлении на работу) медицинских осмотров спортсменов?

периодических (в течение трудовой деятельности, но не реже одного раза в год) медицинских осмотров спортсменов?

внеочередных медицинских осмотров спортсменов по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями?

8

Имеет ли работодатель письменные согласия спортсмена, тренера на направление в спортивные сборные команды Российской Федерации для участия в тренировочных мероприятиях по подготовке к спортивным соревнованиям и в международных официальных спортивных мероприятиях в составе указанных команд?

часть 1 статьи 348.6 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164)

9

Сохраняет ли работодатель на время отсутствия спортсмена, тренера в течение срока действия трудового договора на рабочем месте в связи с проездом к месту расположения спортивной сборной команды Российской Федерации и обратно, а также в связи с участием в спортивных мероприятиях в составе указанной команды за спортсменом, тренером:

часть 2 статьи 348.6 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2012, N 10, ст.1164)

место работы (должность)?

средний заработок?

10

Установлена ли работодателем продолжительность ежедневной работы для спортсменов, не достигших возраста восемнадцати лет, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами с учетом предельной еженедельной продолжительности рабочего времени?

часть 2 статьи 348.8 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3)

11

Заключается ли работодателем трудовой договор со спортсменом, не достигшим возраста четырнадцати лет, с согласия:

часть 5 статьи 348.8 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3; 2008, N 52, ст.6236;

одного из родителей (опекуна)?

2013, N 48, ст.6165)

с разрешения органа опеки и попечительства?

12

Предоставляет ли работодатель спортсменам, тренерам ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется коллективными договорами, локальными нормативными актами, трудовыми договорами, но не менее четырех календарных дней?

часть 2 статьи 348.10 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3)

13

Производит ли работодатель в период временной нетрудоспособности спортсмена, вызванной спортивной травмой, полученной им при исполнении обязанностей по трудовому договору, за счет собственных средств доплату к пособию по временной нетрудоспособности

часть 3 статьи 348.10 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, N 1, ст.3)

до размера среднего заработка в случае, когда размер указанного пособия ниже среднего заработка спортсмена и разница между размером указанного пособия и размером среднего заработка не покрывается страховыми выплатами по дополнительному страхованию спортсмена, осуществляемому работодателем?