27. Предприятие возглавляет генеральный директор, который является единоличным исполнительным органом предприятия. Генеральный директор назначается федеральным органом исполнительной власти, в ведении которого находится предприятие, с согласия Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации, в обязанности которого входит координация работы указанного федерального органа исполнительной власти. Права и обязанности генерального директора, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируются срочным трудовым договором. Заключение, изменение и прекращение срочного трудового договора с генеральным директором осуществляется федеральным органом исполнительной власти, в ведении которого находится предприятие, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
28. Генеральный директор действует от имени предприятия без доверенности, добросовестно и разумно, в том числе представляет его интересы на территории Российской Федерации и в иностранных государствах, совершает в установленном порядке сделки от имени предприятия, утверждает структуру и штат предприятия, осуществляет прием на работу работников предприятия, заключает, изменяет и прекращает трудовые договоры, издает приказы и выдает доверенности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Генеральный директор действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим уставом и заключенным с ним срочным трудовым договором.
Генеральный директор не вправе быть учредителем (участником) юридического лица, занимать должности и заниматься другой оплачиваемой деятельностью в государственных органах, органах местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих организациях, кроме преподавательской, научной и иной творческой деятельности, заниматься предпринимательской деятельностью, быть единоличным исполнительным органом или членом коллегиального исполнительного органа коммерческой организации, за исключением случаев, если участие в органах коммерческой организации входит в должностные обязанности генерального директора предприятия.
Генеральный директор признается заинтересованным в совершении предприятием сделки в случаях, признаваемых таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации.
29. Компетенция заместителей генерального директора предприятия устанавливается генеральным директором.
30. Главный бухгалтер предприятия назначается на должность и освобождается от должности генеральным директором по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, в ведении которого находится предприятие.
31. Взаимоотношения работников предприятия и генерального директора, возникающие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством Российской Федерации.
32. Коллективные трудовые споры между работниками (их представителями) и представителями предприятия рассматриваются и разрешаются в соответствии с законодательством Российской Федерации.
33. Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются генеральным директором в соответствии с законодательством Российской Федерации.