Недействующий


ПРАВИТЕЛЬСТВО САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 июля 2019 года N 287


Об утверждении Положения о порядке уведомления руководителями государственных учреждений (предприятий), подведомственных Правительству Сахалинской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Сахалинской области от 08.06.2021 N 224, вступившего в силу со дня его официального опубликования (опубликовано на официальном сайте Губернатора и Правительства Сахалинской области http://admsakhalin.ru - 09.06.2021).
____________________________________________________________________



В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" Правительство Сахалинской области постановляет:


1. Утвердить Положение о порядке уведомления руководителями государственных учреждений (предприятий), подведомственных Правительству Сахалинской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (прилагается).


2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Губернские ведомости", на официальном сайте Губернатора и Правительства Сахалинской области, на "Официальном интернет-портале правовой информации".



Председатель Правительства
Сахалинской области
А.В.Белик



Утверждено
постановлением
Правительства Сахалинской области
от 05.07.2019 N 287



ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЯМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ (ПРЕДПРИЯТИЙ), ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ПРАВИТЕЛЬСТВУ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ, О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ


1. Настоящим Положением определяется порядок уведомления руководителями государственных учреждений (предприятий), подведомственных Правительству Сахалинской области (далее - руководители учреждений (предприятий), о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Положение).


2. Руководители учреждений (предприятий) обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.


3. Сообщение оформляется в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), по форме к настоящему Положению и представляется работодателю.


Уведомление представляется руководителем учреждения (предприятия) незамедлительно (не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало известно о возникновении у него личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов).


4. Уведомление по поручению работодателя направляется в управление по профилактике коррупционных и иных правонарушений Правительства Сахалинской области (далее - управление), которое осуществляет регистрацию уведомления путем внесения записи в журнал регистрации уведомлений руководителей государственных учреждений (предприятий), подведомственных Правительству Сахалинской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.


5. Управление осуществляет предварительное рассмотрение уведомления.


В ходе предварительного рассмотрения уведомления должностные лица управления имеют право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.


6. По результатам предварительного рассмотрения уведомления управлением подготавливается мотивированное заключение.


Мотивированное заключение должно содержать:


а) информацию, изложенную в уведомлении;


б) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;


в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения уведомления, а также рекомендации для принятия одного из следующих решений:


- признать, что при исполнении руководителем учреждения (предприятия) трудовых обязанностей конфликт интересов отсутствует;


- признать, что при исполнении руководителем учреждения (предприятия) трудовых обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае руководителю учреждения (предприятия) рекомендуется принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;


- признать, что руководитель учреждения (предприятия) не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае работодателю рекомендуется применить к руководителю учреждения (предприятия) конкретную меру ответственности.


7. Уведомление и мотивированное заключение в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления в управление представляются работодателю руководителя учреждения (предприятия) для принятия соответствующего решения.


В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 5 настоящего Положения, уведомление, заключение представляются работодателю в течение 45 дней со дня поступления уведомления в управление. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.



Форма
к Положению
о порядке уведомления руководителями
государственных учреждений
     (предприятий), подведомственных
Правительству Сахалинской области,
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении трудовых обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов,
утвержденному постановлением
Правительства Сахалинской области
от 05.07.2019 N 287


_________________________

(отметка об ознакомлении)

                                         __________________________________

                                         от _______________________________

                                         __________________________________

                                           (Ф.И.О., замещаемая должность)


                                УВЕДОМЛЕНИЕ

         о возникновении личной заинтересованности при исполнении

        трудовых обязанностей, которая приводит или может привести

                           к конфликту интересов


    Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении

трудовых  обязанностей,  которая  приводит  или  может привести к конфликту

интересов (нужное подчеркнуть).

    Обстоятельства,     являющиеся    основанием    возникновения    личной

заинтересованности:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    Трудовые  обязанности,  на исполнение которых влияет или может повлиять

личная заинтересованность:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    Предлагаемые   меры  по  предотвращению  или  урегулированию  конфликта

интересов:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________


"__" __________ 20__ г. ____________________________ ______________________

                                (подпись лица,       (расшифровка подписи)

                          направляющего уведомление)

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»