Недействующий

О внесении изменений и дополнений в распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 16.07.2012 N 05-рд



Проведение плановой выездной проверки


44. Основанием для начала административной процедуры по проведению плановой выездной проверки является приказ директора, заместителя директора Департамента о проведении плановой выездной проверки, оформленный в соответствии с Типовой формой, утвержденной Приложением N 1 к приказу Министерства экономического развития Российской Федерации от 30.04.2009 N 141 "О реализации положений Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".


Проверки проводятся в срок, указанный в приказе директора, заместителя директора Департамента о проведении проверки.


Выездные проверки проводятся по месту нахождения юридического лица, месту осуществления деятельности индивидуального предпринимателя и (или) по месту фактического осуществления их деятельности.


45. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, в срок, установленный приказом директора, заместителя директора Департамента о проведении проверки, прибывают в организацию.


Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, предъявляют руководителю, уполномоченному представителю организации служебные удостоверения и вручают копию приказа директора, заместителя директора Департамента о проведении проверки, оформленного в соответствии с Типовой формой, утвержденной Приложением N 1 к приказу Министерства экономического развития Российской Федерации от 30.04.2009 N 141 "О реализации положений Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".


Руководитель, уполномоченный представитель организации ставит отметку в приказе директора, заместителя директора Департамента о проведении проверки об ознакомлении с данным приказом.


46. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, информируют руководителя, уполномоченного представителя организации о целях, задачах, основаниях проведения проверки, видах и объеме мероприятий по контролю, сроках и условиях ее проведения.


Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, разъясняют руководителю, уполномоченному представителю организации содержание положений статьи 26.2 Федерального закона от 26.12.2008 N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".


47. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, изучают сведения, содержащиеся в документах, связанных с целями, задачами и предметом проверки и проверяют соблюдение организацией следующих положений:


- соответствие количества созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов требованиям законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов;


- соответствие численности фактически работающих инвалидов расчетному количеству рабочих мест для приема на работу инвалидов;


- полнота и достоверность представления организацией в государственные автономные учреждения Тюменской области Центры занятости населения информации, необходимой для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов в установленные сроки;


- полнота и достоверность представления организацией в государственные автономные учреждения Тюменской области Центры занятости населения информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов в установленные сроки.


48. В случае, если проведение проверки оказалось невозможным в связи с отсутствием организации, либо в связи с фактическим неосуществлением деятельности организацией, либо в связи с иными действиями (бездействием) организации, повлекшими невозможность проведения проверки, должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, составляет акт о невозможности проведения проверки в произвольной форме с указанием причин невозможности ее проведения. В этом случае, на основании письменного решения директора, заместителя директора Департамента, принимаемого в течение трех месяцев со дня составления акта о невозможности проведения проверки, должностные лица Департамента проводят в отношении такой организации выездную проверку без внесения плановой проверки в ежегодный план плановых проверок и без предварительного уведомления организации.