О внесении изменений в Административный регламент Департамента по труду и занятости населения Свердловской области предоставления государственной услуги по содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденный Приказом Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 25.04.2016 N 125

ИНФОРМИРОВАНИЕ ГРАЖДАНИНА О НЕОБХОДИМОСТИ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ВЫДАННОГО НАПРАВЛЕНИЯ НА РАБОТУ С ОТМЕТКОЙ РАБОТОДАТЕЛЯ

80. Основанием для начала административной процедуры является выдача гражданину направления на работу.

81. Работник, предоставляющий государственную услугу, уведомляет гражданина о необходимости предоставления выданного направления на работу с отметкой работодателя.

82. Максимальный срок выполнения административной процедуры не должен превышать 2 минуты.

83. Результатом исполнения административной процедуры является информирование гражданина о необходимости предоставления выданного направления на работу с отметкой работодателя.