Действующий

Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Новгородской области, замещаемых в органах государственной власти Новгородской области, по которым устанавливается особый порядок оплаты труда, и об утверждении порядка установления оплаты труда лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Новгородской области в органах государственной власти Новгородской области, оплата труда которых производится в особом порядке

Приложение 4
к областному закону
"Об утверждении перечня должностей государственной
гражданской службы Новгородской области, замещаемых
в органах государственной власти Новгородской области,
по которым устанавливается особый порядок оплаты
труда, и об утверждении порядка установления оплаты
труда лиц, замещающих должности государственной
гражданской службы Новгородской области в органах
государственной власти Новгородской области, оплата
труда которых производится в особом порядке"

ФОРМА ОТЧЕТА ОБ ИСПОЛНЕНИИ ПЛАНА-ЗАДАНИЯ

УТВЕРЖДАЮ

_________________________________

(наименование должности

_________________________________

представителя нанимателя)

_______________ ________________

(подпись) (И.О.Фамилия)

Отчет

об исполнении плана-задания

___________________________________________________________________________

(ФИО государственного гражданского служащего Новгородской области)

___________________________________________________________________________

(наименование должности государственного гражданского служащего

___________________________________________________________________________

Новгородской области)

за __________________________

(отчетный период)

1. ____________________________________________________________________

(сведения о деятельности в соответствии с планом-заданием)

___________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

2. Сведения о достижении целевых значений (индикаторов) показателей

эффективности и результативности профессиональной служебной

деятельности <*>


N п/п	Показатель эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности	Целевое значение (индикатор) показателя эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности		Фактическое значение показателя эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности (в абсолютном/процентном выражении)	Оценка результата достижения целевого значения (индикатора) показателя эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности (%)
		в абсолютном выражении	в процентном выражении
1	2	3	4	5	6
А
1
2
Б

В

_______________ ________________________________ ______________________

(дата) (подпись государственного (И.О.Фамилия)