Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда, признании утратившими силу некоторых приказов Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай и внесении изменений в некоторые приказы Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай (с изменениями на 15 марта 2022 года)

3.20. Оценка степени усвоения информации и приобретения навыков в конце каждого занятия по социальной адаптации

200. Основанием для начала административной процедуры является завершение обсуждения вопросов, связанных с подготовкой к выходу на новую работу, адаптацией в коллективе, закреплением на новом рабочем месте и планированием карьеры, выполнением профессиональных обязанностей.

201. Работник КУ РА проводит оценку степени усвоения информации и приобретения навыков путем проведения собеседований, устных опросов.

Данная оценка осуществляется в конце каждого занятия по социальной адаптации.

202. Критерием принятия решения являются ответы заявителя на вопросы работника КУ РА по усвоению информации и приобретению навыков, полученных им в ходе проведения каждого занятия.

203. Результатом административной процедуры является получение от заявителя информации об усвоении материалов по социальной адаптации и приобретении навыков.

204. Описание результата административной процедуры осуществляется в программно-техническом комплексе, содержащем регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения.

205. Максимально допустимые сроки осуществления административной процедуры не должны превышать:

по индивидуальной форме предоставления государственной услуги - 20 минут;

по групповой форме предоставления государственной услуги - 90 минут.