Действующий

О прогнозе социально-экономического развития муниципального образования "город Екатеринбург" и основных направлениях бюджетной и налоговой политики на территории муниципального образования "город Екатеринбург" на 2015 год и плановый период 2016 - 2017 годов



Подраздел 11. ДЕНЕЖНЫЕ ДОХОДЫ НАСЕЛЕНИЯ


В 2014 году отмечаются более сдержанные темпы инфляции (индекс потребительских цен в январе - сентябре 2014 года составил 107,4 процента к соответствующему периоду прошлого года, в январе - сентябре 2013 года - 107,7 процента). В связи с высокой базой заработной платы в 2013 году, вызванной значительным ее увеличением в бюджетном секторе, темпы роста реальной заработной платы текущего года ниже, чем в 2013 году. Реальная заработная плата за январь - август 2014 года составила 101,3 процента (в январе - августе 2013 года - 103,8 процента).


За январь - август 2014 года номинальная среднемесячная заработная плата работников крупных и средних организаций Екатеринбурга зафиксирована на уровне 38903 рубля (за август - 37349 рублей).


С учетом инфляционной составляющей темпы роста заработной платы в текущем году ожидаются на уровне 101,5 процента (в 2013 году - 103,3 процента). Предполагается, что реальная заработная плата, скорректированная на рост потребительских цен, в прогнозируемом периоде в целом по экономике будет на уровне 100,5 - 104,6 процента в год.


Основным фактором роста заработной платы в прогнозируемом периоде станет рост заработной платы в бюджетном секторе в связи с реализацией указов Президента Российской Федерации (в части отдельных категорий граждан). Для обеспечения выполнения показателей, установленных указами Президента Российской Федерации, сформированы и утверждены "дорожные карты".


Планируется, что к 2018 году средняя заработная плата преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, работников учреждений культуры, социальных работников, включая социальных работников медицинских организаций, младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) и среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) вырастет до средней заработной платы в регионе. Средняя заработная плата врачей, преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования, научных сотрудников и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), будет увеличена до 200 процентов от средней заработной платы в регионе.


________________


<1> Концепция государственной миграционной политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденная Президентом Российской Федерации 13.06.2012.


<2> Федеральный закон от 11.07.2011 N 186-ФЗ "О ратификации соглашения о правовом статусе трудящихся мигрантов и членов их семей".


<3> Указ Президента Российской Федерации от 22.06.2006 N 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом" (в редакции Указа Президента Российской Федерации от 25.07.2014 N 531).


В прогнозируемом периоде структура доходов населения претерпит некоторые изменения (таблица 7). Несмотря на то что заработная плата продолжит оставаться основным источником доходов населения, ожидается дальнейший рост размеров социальных трансфертов, который будет обусловлен индексацией пенсионных выплат и денежных компенсаций.