ГУБЕРНАТОР ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
УКАЗ
от 12 апреля 2019 года N 186
О конкурсном отборе лучших учителей и иных педагогических работников образовательных организаций и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, Орловской области
(с изменениями на 10 августа 2020 года)
(в ред. Указа Губернатора Орловской области от 10.08.2020 N 372)
В целях стимулирования преподавательской и воспитательной деятельности, развития творческого и профессионального потенциала учителей и иных педагогических работников образовательных организаций Орловской области постановляю:
1. Утвердить Положение о конкурсном отборе лучших учителей и иных педагогических работников образовательных организаций и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, Орловской области согласно приложению.
2. Признать утратившим силу абзац второй пункта 1 указа Губернатора Орловской области от 3 апреля 2012 года N 103 "О конкурсных отборах лучших учителей и иных педагогических работников образовательных учреждений и талантливой молодежи Орловской области".
3. Контроль за исполнением указа возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.
(п. 3 в ред. Указа Губернатора Орловской области от 10.08.2020 N 372)
Губернатор
Орловской области
А.Е.КЛЫЧКОВ
Приложение
к указу
Губернатора Орловской области
от 12 апреля 2019 г. N 186
ПОЛОЖЕНИЕ О КОНКУРСНОМ ОТБОРЕ ЛУЧШИХ УЧИТЕЛЕЙ И ИНЫХ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
I. Общие положения
1.1. Конкурсный отбор лучших учителей и иных педагогических работников образовательных организаций и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, Орловской области (далее также - конкурсный отбор, Организации) проводится в целях поощрения высоких достижений в педагогической деятельности лучших учителей и иных педагогических работников образовательных организаций и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, Орловской области, получивших общественное признание (далее также - учителя и иные педагогические работники).
Конкурсный отбор проводится Департаментом образования Орловской области, который обеспечивает необходимое организационное, экспертное и информационное сопровождение конкурсного отбора.
1.2. Принимать участие в конкурсном отборе имеют право учителя и иные педагогические работники, основным местом работы которых являются следующие Организации:
1) дошкольная образовательная организация;
2) общеобразовательная организация;
3) общеобразовательная школа-интернат;
4) образовательная организация для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
5) специальная (коррекционная) образовательная организация для обучающихся (воспитанников) с ограниченными возможностями здоровья;
6) профессиональная образовательная организация;
7) организация дополнительного образования детей;
8) образовательная организация для детей, нуждающихся в психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи.
1.3. Ежегодно учреждается 37 денежных поощрений Губернатора Орловской области по 50 тысяч рублей каждое для следующих категорий учителей и иных педагогических работников:
1) девять денежных поощрений для лучших педагогических работников дошкольных образовательных организаций;
2) двенадцать денежных поощрений для учителей и иных педагогических работников общеобразовательных организаций;
3) три денежных поощрения для лучших учителей и иных педагогических работников общеобразовательных школ-интернатов, педагогических работников образовательных организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, педагогических работников специальных (коррекционных) образовательных организаций для обучающихся (воспитанников) с ограниченными возможностями здоровья;
4) четыре денежных поощрения для педагогических работников профессиональных образовательных организаций;
5) два денежных поощрения для молодых специалистов образовательных организаций (педагогический стаж - не более 3 лет), указанных в пункте 1.2 настоящего Положения;
6) шесть денежных поощрений для педагогических работников организаций дополнительного образования детей;
7) одно денежное поощрение для педагогических работников образовательных организаций для детей, нуждающихся в психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи.
1.4. Обязательным условием участия в конкурсном отборе является наличие педагогического стажа не менее 5 лет, высшей или первой квалификационной категории, за исключением учителей и иных педагогических работников, относящихся к категории учителей и иных педагогических работников, указанной в подпункте 5 пункта 1.3 настоящего Положения.
1.5. Лучшие учителя и иные педагогические работники, ставшие победителями конкурсного отбора, имеют право повторно участвовать в конкурсном отборе не ранее чем через 5 лет.
1.6. Объявление о проведении конкурсного отбора в соответствии со статьей 1057 Гражданского кодекса Российской Федерации публикуется в сети Интернет в государственной специализированной информационной системе "Портал Орловской области - публичный информационный центр" (далее также - Портал Орловской области) и на сайте бюджетного учреждения Орловской области дополнительного профессионального образования "Институт развития образования" не позднее 15 апреля текущего года.
II. Порядок выдвижения учителей и иных педагогических работников на участие в конкурсном отборе
Выдвижение лучших учителей и иных педагогических работников (далее - участники конкурсного отбора) производится с их письменного согласия коллегиальным органом управления Организации.
III. Порядок проведения конкурсного отбора
3.1. Для проведения конкурсного отбора при Департаменте образования Орловской области создается конкурсная комиссия. Состав конкурсной комиссии не позднее 15 мая текущего года утверждается приказом Департамента образования Орловской области.
3.2. В конкурсную комиссию в срок с 15 по 25 мая текущего года участники конкурсного отбора представляют следующие конкурсные материалы:
копию решения (выписка из решения) коллегиального органа управления Организации о выдвижении участника конкурсного отбора на участие в конкурсе;
представление заявителя, заверенное учредителем Организации;
копию диплома о профессиональном образовании, заверенную руководителем Организации;
копию трудовой книжки, заверенную руководителем Организации;
аналитическую справку о результатах педагогической деятельности за последние 3 учебных года (включая текущий учебный год), заверенную руководителем Организации и соответствующую критериям конкурсного отбора лучших учителей и иных педагогических работников образовательных организаций и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, Орловской области, указанным в приложении 1 к настоящему Положению (далее - критерии конкурсного отбора).
3.3. Учителям и иным педагогическим работникам отказывается в приеме документов в следующих в случаях:
представления конкурсных материалов, указанных в пункте 3.2 настоящего Положения, не в полном объеме;
несоответствие участника конкурсного отбора требованиям, указанным в пунктах 1.2, 1.4, 1.5 настоящего Положения.
3.4. Конкурсные материалы, представленные участником конкурсного отбора в соответствии с пунктом 3.2 настоящего Положения (далее - конкурсные материалы), комплектуются в одну папку, страницы которой нумеруются, прошиваются и скрепляются печатью руководителя Организации.
На титульном листе указываются фамилия, имя, отчество (полностью) участника конкурсного отбора, должность, наименование Организации.
Электронный вариант конкурсных материалов представляется на диске CD-RW в бумажном конверте, на котором указываются фамилия, имя, отчество (полностью) участника конкурсного отбора, должность, наименование Организации.
3.5. Конкурсные материалы регистрируются секретарем конкурсной комиссии в журнале регистрации в день их поступления.
3.6. Изучение и оценка конкурсных материалов осуществляется членами конкурсной комиссии (за исключением секретаря конкурсной комиссии) в течение 50 календарных дней со дня завершения срока приема конкурсных материалов, указанного в пункте 3.2 настоящего Положения.
3.7. Оценка конкурсных материалов осуществляется на основании критериев конкурсного отбора по каждой категории учителей и иных педагогических работников.
3.8. Конкурсные материалы оцениваются по шкале критериев, определенной в заключении оценки конкурсных материалов каждой категории учителей и иных педагогических работников, составленном по формам согласно приложениям 2 - 14 к настоящему Положению.
3.9. Секретарь конкурсной комиссии на основании представленных членами конкурсной комиссии заключений оценки конкурсных материалов каждой категории учителей и иных педагогических работников составляет сводную ведомость учета баллов участников конкурсного отбора по форме согласно приложению 15 к настоящему Положению (далее - сводная ведомость).
Результатом оценки конкурсных материалов является сводная ведомость, которую подписывает председатель и все члены конкурсной комиссии.
3.10. Конкурсный отбор признается несостоявшимся в том случае, если количество участников конкурсного отбора меньше или равно количеству предусмотренных денежных поощрений для соответствующей категории учителей и иных педагогических работников, указанных в пункте 1.3 настоящего Положения.
В случае признания конкурсного отбора не состоявшимся для какой-либо категории учителей и иных педагогических работников, указанных в пункте 1.3 настоящего Положения, перераспределение денежных поощрений по другим категориям учителей и иных педагогических работников осуществляется конкурсной комиссией пропорционально количеству участников конкурсного отбора.
