ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ФИНАНСИРОВАНИЯ И РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛИЦ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
1. Настоящее Положение устанавливает порядок финансирования и расходования средств областного бюджета на реализацию мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста (далее - мероприятие).
2. Финансовое обеспечение обязательств Владимирской области на реализацию мероприятия осуществляется за счет средств федерального и областного бюджетов в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств на соответствующий год, утвержденных департаменту по труду и занятости населения администрации Владимирской области (далее - департамент).
3. Департамент является главным распорядителем бюджетных средств, предусмотренных на финансовое обеспечение мероприятия.
Государственные казенные учреждения Владимирской области - центры занятости населения (далее - центры занятости) являются получателями бюджетных средств на финансовое обеспечение мероприятия.
4. Реализация мероприятия осуществляется центрами занятости по следующим направлениям:
4.1. Предоставление субсидии юридическим лицам (за исключением субсидий государственным (муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг путем возмещения затрат на организацию мероприятия для лиц предпенсионного возраста (не более чем за 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно), состоящих в трудовых отношениях с получателем субсидии, в порядке согласно приложению к настоящему Положению.
4.2. Организация центрами занятости профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, самостоятельно обратившихся в центры занятости с целью прохождения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования.
5. В случае предоставления субсидии юридическим лицам (за исключением субсидий государственным (муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям, физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг в качестве возмещения затрат на организацию мероприятия для лиц предпенсионного возраста между центром занятости и получателем субсидии заключается договор об организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предпенсионного возраста.
6. Договор об организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предпенсионного возраста содержит следующие обязательные условия:
- право центра занятости на проведение проверок соблюдения получателями субсидий условий договора;
- согласие получателя субсидии на осуществление департаментом и уполномоченными органами государственного финансового контроля проверки соблюдения получателем условий, целей и порядка предоставления субсидий;
- порядок возврата сумм, использованных получателями субсидии, в случае установления по итогам проверок, проведенных департаментом, а также иными уполномоченными государственными органами контроля и надзора, фактов нарушения целей и условий предоставления субсидий;
- планируемую сумму затрат на организацию мероприятия;
- перечень и сроки предоставления документов, подтверждающих выполнение условий договора.