О плане мероприятий, направленных на содействие занятости лиц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, реализуемых в Костромской области в 2019-2020 годах

N п/п

Наименование показателя

Критерий оценки показателя

Методика расчета показателя

Единица измерения

2019 год (прогноз)

2020 год (прогноз)

1

2

3

4

5

6

7

1.

Количество публикаций в региональных печатных и электронных средствах массовой информации

Количество публикаций

Ед.

300

350

2.

Количество игровых комнат кратковременного пребывания для детей дошкольного возраста, организованных на базе профессиональных образовательных организаций Костромской области

Количество игровых комнат кратковременного пребывания для детей дошкольного возраста

Сведения Депобрнауки Костромской области

Ед.

3

4

3.

Количество детей в возрасте до 3 лет, обеспеченных услугами дошкольного образования

Увеличение количества детей в возрасте до 3 лет, обеспеченных услугами дошкольного образования

Данные ФС "Электронная очередь"

Чел.

7 880

8 335

4.

Количество образовательных программ, реализуемых с использованием дистанционных образовательных технологий и электронных форм обучения на базе профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций дополнительного профессионального образования Костромской области

Увеличение количества образовательных программ, реализуемых с использованием дистанционных образовательных технологий и электронных форм обучения

Сведения Депобрнауки Костромской области

Ед.

23

25

5.

Удельный вес вакансий с особым режимом работы (неполный рабочий день, неполная рабочая неделя, гибкий график работы, посменная работа, надомная работа) в количестве вакансий, заявленных в центры занятости населения Костромской области

Оценивается возможность совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью. Рост значения показателя в отчетном году по сравнению с предыдущим годом свидетельствует об эффективности принятых мер

Показатель рассчитывается как отношение количества вакансий для трудоустройства на условиях неполного рабочего дня, неполной рабочей недели, гибкого графика работы, посменной работы, надомной работы, заявленных в центры занятости населения Костромской области, к общему количеству вакансий, заявленных в центры занятости населения Костромской области

Процент

37,5

37,6

6.

Удельный вес женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, направленных на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, в общей численности женщин данной категории, обратившихся в центры занятости населения Костромской области

Характеризует вовлеченность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, обратившихся в центры занятости населения Костромской области, в профессиональное обучение.

Рост значения показателя в отчетном году по сравнению с предыдущим годом свидетельствует об эффективности принятых мер

Показатель рассчитывается как отношение численности женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, направленных на профессиональное обучение, к общей численности женщин данной категории, обратившихся в центры занятости населения Костромской области

Процент

91,5

91,5

7.

Количество жалоб, поступивших от женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, обратившихся в центры занятости населения Костромской области в связи с отказом в направлении на профессиональное обучение (переобучение)

Характеризует усилия исполнительных органов государственной власти Костромской области по созданию условий для профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Снижение значения показателя в отчетном году по сравнению с прошлым годом свидетельствует об эффективности принятых мер

Количество жалоб, поступивших в Дептрудсоцзащиты Костромской области от женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, получивших отказ в направлении их на профессиональное обучение (переобучение)

Ед.

0

0