к приказу Департамента
здравоохранения города Москвы
от 1 августа 2016 года N 658
Целевые показатели оценки качества и эффективности деятельности государственных бюджетных учреждений здравоохранения города Москвы "Онкологический диспансер N 4", "Онкологический диспансер N 5", "Эндокринологический диспансер", "Городской психоневрологический диспансер N 22" Департамента здравоохранения города Москвы и критерии оценки эффективности и результативности деятельности его руководителя:
N п/п | Наименование показателя | Порядок расчета | Ед. изме- рения | Источник информации | Методика расчета коэффициента эффективности | Вес коэффициента |
1. Эффективность | ||||||
1 | Доля выполнения госзадания | Wгз=вг/общ | % | Отчет в АС БМС | Целевой уровень (нарастающим итогом к годовому объему): | 70% |
где: Wгз - Доля выполнения госзадания | 1 квартал - 25% | |||||
вг - фактически выполненный объем по госзаданию | 2 квартал - 50% 3 квартал - 75% | |||||
общ - установленный объем гос. задания на текущий год | 4 квартал - 100% За каждый процент отклонения вниз от целевого показателя - коэффициент снижается на 0,05. (напр., при Wгз=85%, К2=1-(100%-85%)*5=0,25) | |||||
2 | Доля немедицинских расходов | Wнр=нр*100/общ | % | Отчет в АС БМС | Целевой уровень показателя устанавливается ежеквартально | 15% |
где: Wнр - доля немедицинских расходов | (например, WнрЦель=10%) За каждый процент превышения | |||||
нр - сумма затрат на немедицинские расходы с учетом расходов на АУП за отчетный период. | целевого показателя - коэффициент снижается на 0,05. (напр., при Wнр=35%, К2=1-(35%- 30%)*5=0,75) | |||||
общ - сумма общих расходов за отчетный период | ||||||
2. Качество | ||||||
3 | Количество обоснованных | Дож=Кож/прием*10 000 | шт. на 10 тыс. | Управление по работе с | Целевой уровень показателя уточняется ДЗМ ежеквартально, | 15% |
жалоб на работу медицинской организации | где: Кож - количество обоснованных жалоб на работу медицинской организации за отчетный период | прие- мов | обращениями граждан | базовый целевой уровень - 0. За каждую избыточную обоснованную жалобу (шт. на 10 тыс. приемов) коэффициент снижается на 0,1. | ||
прием - количество приемов за отчетный период | Отчет руководителя |