6. Руководство деятельностью Департамента осуществляет директор Департамента, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Министром.
Директор Департамента несет персональную ответственность перед Министром и курирующим Департамент заместителем Министра за выполнение возложенных на Департамент полномочий, в том числе за своевременность подготовки и предоставления, а также за качество (подлинность, достоверность, актуальность) аналитических и справочных материалов, в том числе сводных, предоставление которых относится к полномочиям Департамента и/или по которым Департамент назначен ответственным исполнителем.
(Абзац в редакции, введенной в действие приказом Минсельхоза России от 11 апреля 2019 года N 185. - См. предыдущую редакцию)
7. В состав Департамента входят отделы по основным направлениям деятельности Департамента.
8. Директор Департамента:
8.1. осуществляет непосредственное руководство Департаментом, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент функций, а также за состояние исполнительской и трудовой дисциплины;
8.2. взаимодействует с иными департаментами Министерства;
8.3. взаимодействует (в том числе ведет переписку) со структурными подразделениями других государственных органов исполнительной власти, а также организациями и гражданами;
8.4. обеспечивает подготовку в установленном порядке проектов актов и других документов Министерства;
8.5. обеспечивает рассмотрение поступивших в Министерство обращений, проектов актов и других документов, а также подготовку заключений на них;
8.6. обеспечивает в пределах своей компетенции рассмотрение индивидуальных и коллективных обращений граждан и организаций и запросов информации о деятельности Министерства и подписывает ответы на них;
8.7. обеспечивает режим секретности проводимых в Департаменте работ;
8.8. распределяет обязанности между своими заместителями, а также определяет должностные обязанности сотрудников Департамента;
8.9. обеспечивает проведение мероприятий, связанных с прохождением федеральной государственной гражданской службы, в том числе представляет предложения о назначении на должность и об освобождении от должности, о временном исполнении обязанностей, о повышении квалификации, поощрении федеральных государственных гражданских служащих Департамента и наложении на них взысканий;
8.10. привлекает при необходимости в установленном порядке для проработки вопросов, отнесенных к сферам деятельности Департамента, научные и иные организации, ученых и специалистов;