Об утверждении административного регламента управления по труду и занятости населения Белгородской области предоставления государственной услуги по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов (с изменениями на 18 октября 2021 года)

3.7. Подготовка приказа о назначении ответственного специалиста, непосредственно занимающегося сопровождением, и (или) заключение договора о сопровождении с негосударственной организацией, осуществляющей оказание заявителю индивидуальной помощи в виде сопровождения

3.7.1. Основанием для начала административной процедуры является подготовка:

проекта приказа о назначении ответственного специалиста;

проекта договора с приложением программы индивидуального сопровождения заявителя, содержащей сведения о нуждаемости в оказании индивидуальной помощи в виде сопровождения при трудоустройстве.

3.7.2. Содержание административных действий, входящих в состав административной процедуры:

3.7.2.1. Назначение приказом Центра занятости ответственного специалиста, непосредственно занимающегося сопровождением заявителя.

3.7.2.2. При заключении договора осуществляется подписание в установленном порядке Центром занятости и негосударственной организацией двух экземпляров договора с приложением программы индивидуального сопровождения заявителя.

Максимальный срок выполнения административной процедуры составляет 10 минут.

3.7.3. Сведения о должностном лице, ответственном за выполнение административной процедуры: специалист.

3.7.4. Критерием принятия решения является проект приказа о назначении ответственного специалиста или проект договора.

3.7.5. Результатом административной процедуры является:

подписание приказа о назначении ответственного специалиста;

заключение Центром занятости договора с приложением программы индивидуального сопровождения заявителя.

3.7.6. Способом фиксации результата выполнения административной процедуры является подписание приказа и (или) договора на бумажном носителе.