4.1. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата) и материальная помощь гражданским служащим выплачивается в размере трех окладов месячного денежного содержания гражданского служащего в год (единовременная выплата - два оклада месячного денежного содержания гражданского служащего, материальная помощь - один оклад месячного денежного содержания гражданского служащего).
(п. 4.1 в ред. Приказа Департамента финансово-бюджетного надзора Краснодарского края от 18.06.2021 N 56)
4.2. Единовременная выплата производится при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по письменному заявлению гражданского служащего. В случае предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска в установленном порядке по частям единовременная выплата может быть выплачена к любой части отпуска.
При этом материальная помощь может быть выплачена в любой иной срок в течение календарного года по письменному заявлению гражданского служащего.
(п. 4.2 в ред. Приказа Департамента финансово-бюджетного надзора Краснодарского края от 18.06.2021 N 56)
4.3. Единовременная выплата и материальная помощь устанавливаются приказом департамента.
4.4. При определении размера единовременной выплаты и материальной помощи, указанных в пункте 4.1 настоящего раздела, в расчет принимается размер оклада месячного денежного содержания, установленного на дату подписания приказа.
4.5. Гражданским служащим, поступившим на гражданскую службу, уволенным с гражданской службы в текущем календарном году либо отработавшим менее календарного года по иным причинам, имеющим право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска, единовременная выплата и материальная помощь выплачиваются с учетом фактически отработанного времени в календарном году.
4.6. Гражданским служащим, получившим материальную помощь и единовременную выплату к отпуску, при увольнении с работы производится ее перерасчет за фактически отработанное время.
4.7. Материальная помощь, указанная в пункте 4.1 настоящего раздела, не выплачивается:
а) гражданским служащим департамента, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех лет;
б) гражданским служащим департамента, уволенным из департамента и получившим материальную помощь в текущем календарном году, а потом вновь принятым в этом же году;
в) гражданским служащим департамента, увольняемым из департамента по основаниям, предусмотренным частью 7 статьи 27 и пунктами 1.1 - 7 части 1 статьи 37 Закона N 79-ФЗ.
4.8. При наличии экономии по фонду оплаты труда гражданским служащим может быть оказана дополнительная материальная помощь в следующих случаях: