106. Субсидии в объеме 5 928 800,00 руб. в 2019 году, 5 928 800,00 руб. в 2020 году, 5 928 800,00 руб. в 2021 году юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (далее - обучение) работников из числа лиц предпенсионного возраста (далее соответственно - работники) в соответствии с государственной программой Липецкой области "Развитие рынка труда и содействие занятости населения Липецкой области", утвержденной постановлением администрации области от 16 октября 2013 года N 465 "Об утверждении государственной программы Липецкой области "Развитие рынка труда и содействие занятости населения в Липецкой области".
Субсидии предоставляются юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям (далее - получатель субсидии на цели, установленные настоящим пунктом).
Условия предоставления субсидий:
1) соблюдение получателем субсидии на цели, установленные настоящим пунктом, требований, установленных пунктами 3 - 6 статьи 12 настоящего Закона;
2) соблюдение получателем субсидии на цели, установленные настоящим пунктом, на дату подачи документов главному распорядителю средств областного бюджета следующих требований:
получатель субсидий на цели, установленные настоящим пунктом, не получал в текущем финансовом году средства из областного бюджета в соответствии с иными нормативными правовыми актами Липецкой области на цели, указанные в настоящем пункте;
заключение получателем субсидии на цели, установленные настоящим пунктом, с областным казенным учреждением центром занятости населения договора о взаимодействии при организации обучения работников;
наличие лицензии на осуществление образовательной деятельности у организации, оказавшей образовательные услуги получателю субсидии на цели, установленные настоящим пунктом, либо лицензии на осуществление образовательной деятельности у получателя субсидии на цели, установленные настоящим пунктом;
(в ред. Закона Липецкой области от 04.03.2019 N 239-ОЗ)
осуществление получателем субсидии на цели, установленные настоящим пунктом, в 2019 году затрат на оплату обучения работников или (и) затрат по организации обучения работников на базе образовательного подразделения получателя субсидии на цели, установленные настоящим пунктом;
(в ред. Закона Липецкой области от 04.03.2019 N 239-ОЗ)
успешное прохождение итоговой аттестации работниками, направленными на обучение, либо прошедшими обучение на базе образовательного подразделения получателя субсидии на цели, установленные настоящим пунктом;
(в ред. Закона Липецкой области от 04.03.2019 N 239-ОЗ)
3) получатель субсидий на цели, установленные настоящим пунктом, зарегистрирован и осуществляет деятельность на территории Липецкой области;
4) обязательство работодателя не осуществлять расторжение трудовых договоров с работниками, прошедшими обучение, по инициативе работодателя (за исключением увольнения за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации) до окончания текущего года, но не ранее истечения шести месяцев после завершения обучения.