АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПЕРМИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 декабря 2018 года N 1011
О внесении изменений в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по физической культуре и спорту администрации города Перми, утвержденное Постановлением администрации города Перми от 26.10.2018 N 834
На основании Устава города Перми, в целях приведения в соответствие с правовыми актами города Перми администрация города Перми постановляет:
1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по физической культуре и спорту администрации города Перми, утвержденное Постановлением администрации города Перми от 26 октября 2018 г. N 834, следующие изменения:
1.1. пункт 1.6 признать утратившим силу;
1.2. пункт 2.6 изложить в следующей редакции:
"2.6. Доля фонда оплаты труда работников (основного персонала) устанавливается в объеме не менее 60% фонда оплаты труда учреждения.";
1.3. абзац второй пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"должностные оклады или ставка заработной платы (для тренерского состава) (далее - должностные оклады (ставка заработной платы);";
1.4. в пункте 3.2 слова "главного бухгалтера" исключить;
1.5. в пункте 4.1 слова "главного бухгалтера" исключить;
1.6. абзац пятый пункта 4.2 изложить в следующей редакции:
"ДО - должностной оклад определяется на основании средней заработной платы основных работников учреждений физической культуры и спорта с учетом коэффициента, рассчитанного в соответствии с приложением к настоящему Положению;";
1.7. пункт 4.4 изложить в следующей редакции:
"4.4. Для расчета средней заработной платы основных работников учреждений и размеров должностных окладов руководителей учреждений определен перечень должностей работников, относимых к основному персоналу учреждения:
для спортивных школ, спортивных школ олимпийского резерва в соответствии с таблицей 1;
для иных учреждений физической культуры и спорта в соответствии с таблицей 9.";
1.8. в пункте 4.5:
1.8.1. слова "(ставки заработной платы)" исключить;
1.8.2. слова "и главного бухгалтера" исключить;
1.9. в пункте 4.6 слова "(ставке заработной платы)" исключить;
1.10. в пункте 4.7:
1.10.1. в абзаце первом слова "и главным бухгалтерам" исключить, слово "учреждения" заменить словом "учреждений";
1.10.2. в абзаце третьем слова "и главным бухгалтерам" исключить, слово "учреждения" заменить словом "учреждений";
1.10.3. в абзаце четвертом слова "и главных бухгалтеров" исключить;
1.11. в пункте 4.8:
1.11.1. слова "и главному бухгалтеру" исключить;
1.11.2. слова "(ставке заработной платы)" исключить;
1.12. в пункте 4.9 слова "и главному бухгалтеру" исключить;
1.13. в пункте 5.1.1:
1.13.1. абзацы первый - восьмой изложить в следующей редакции:
"5.1.1. Размеры должностных окладов устанавливаются на основе отнесения занимаемых работниками должностей к профессиональным группам и квалификационным уровням, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27 февраля 2012 г. N 165н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта".
Заработная плата основного персонала (кроме тренерского состава) определяется по формуле:
ЗПоп = (ДО x К1 x К2 x К3 x К4 x К5 x К6) + КМвп + СТвп, где
ЗПоп - заработная плата основного персонала (кроме тренерского состава);
ДО - должностной оклад, определяемый в соответствии с таблицей 1;
К1 - повышающий коэффициент по занимаемой должности в соответствии с таблицей 1;
К2 - персональный повышающий коэффициент;
К3 - повышающий коэффициент, учитывающий квалификационную категорию в соответствии с таблицей 2;";
1.13.2. после абзаца одиннадцатого дополнить абзацами следующего содержания:
"КМвп - компенсационные выплаты;
СТвп - стимулирующие выплаты.";
1.13.3. в графе 4 заголовочной части таблицы 1 слова "Минимальный размер должностного оклада" заменить словами "Должностной оклад";
1.13.4. в абзаце двенадцатом слова "к окладу" заменить словами "к должностному окладу";
1.13.5. в абзаце тринадцатом слово "минимальному" заменить словом "должностному";
1.13.6. в абзаце восемнадцатом слово "учетной" заменить словом "ученой";
1.13.7. абзац двадцать пятый изложить в следующей редакции:
"Повышающие коэффициенты к должностным окладам работников учреждений носят стимулирующий характер, не увеличивают должностной оклад и не учитываются при начислении иных стимулирующих и компенсационных выплат.";
1.13.8. абзац двадцать шестой признать утратившим силу;
1.14. в пункте 5.1.2:
1.14.1. абзацы второй - шестой изложить в следующей редакции:
"В расчет оплаты труда тренерского состава включаются ставки заработной платы, рассчитанные с учетом "группового" метода расчета, повышающих коэффициентов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Заработная плата тренерского состава определяется по следующей формуле:
ЗПт = (Сзп x К1 x К2 x К3 x К4 x К5 x К6 x К7) + КМвп +
+ СТвп, где
ЗПт - заработная плата тренерского состава;
Сзп - ставка заработной платы тренерского состава;
К1 - повышающий коэффициент по занимаемой должности в соответствии с таблицей 1;";
1.14.2. абзац двенадцатый изложить в следующей редакции:
"К7 - персональный повышающий коэффициент;";
1.14.3. после абзаца двенадцатого дополнить абзацами следующего содержания:
"КМвп - компенсационные выплаты;
