Недействующий

Об утверждении Административного регламента департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" (с изменениями на 18 мая 2021 года) (утратил силу на основании приказа Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 08.09.2021 N 97-О)



Анализ сведений о работодателе и потребности в работниках, содержащихся в представленных работодателем документах


3.20. Основанием для начала исполнения административной процедуры является обращение работодателя с заявлением в центр занятости населения многофункциональный центр (в случае заключения соглашения о взаимодействии).


3.20.1. Работник многофункционального центра, центра занятости населения:


- осуществляет прием и заполнение заявления, проверяет правильность оформления заявления;


(в ред. приказа Департамента занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа от 18.05.2021 N 58-О)


- регистрирует заявление в установленном порядке;


- в случае обращения заявителя с заявлением в многофункциональный центр работник многофункционального центра направляет заявление в центр занятости населения для подготовки и выдачи заявителю результата государственной услуги.


3.20.2. Работник центра занятости населения:


- анализирует сведения, внесенные в регистр;


- в случае непредставления работодателем копии свидетельства о государственной регистрации, осуществляет запрос сведений о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия в установленном порядке в соответствии с Федеральным законом N 210-ФЗ.


Результатом административной процедуры является принятие решения о предоставлении государственной услуги.


Максимально допустимый срок выполнения административной процедуры не должен превышать срок, установленный пунктом 2.6 настоящего Административного регламента.