Действующий

Об утверждении Стратегии развития лесопромышленного комплекса Республики Башкортостан на срок до 2030 года



Рисунок 2.8. Динамика среднесписочной численности работников предприятий ЛПК Республики Башкортостан по видам экономической деятельности в 2007 - 2016 годах, тыс. чел. (приложение N 1, рисунок 5.16)*

________________

* Рисунок 2.8 не приводится. - Примечание изготовителя базы данных.



Доля работников в лесном хозяйстве Республики Башкортостан, имеющих высшее образование, составляет 52% (в том числе 37,2% имеют профильное высшее образование), 34,9% работников имеют среднее профессиональное образование (в том числе 23,8% - профильное) и 13,1% - общее среднее образование. Средний возраст работников лесного хозяйства составляет 45 лет. Коэффициент текучести кадров в лесном хозяйстве в 2016 году составил 15%.


Среднесписочная численность работников по виду экономической деятельности "Лесоводство и лесозаготовки" в 2016 году составила 3,2 тыс. человек, из них 1,6 тыс. человек - в лесном хозяйстве и столько же - на лесозаготовительных предприятиях.


Динамика производительности труда в ЛПК Республики Башкортостан свидетельствует о том, что производительность труда по двум видам деятельности - "Обработка древесины и производство изделий из дерева" и "Целлюлозно-бумажное производство; издательская и полиграфическая деятельность" растет двузначными темпами - 14,65% и 10,04% соответственно, при этом производительность труда в лесоводстве и лесозаготовках снижается.


В целом по ЛПК Республики Башкортостан уровень производительности труда не превышает 1,7 млн. руб. на человека, а число высокопроизводительных рабочих мест составляет менее 6% от общего их числа.


Низкий уровень среднегодовой номинально начисленной заработной платы в ЛПК Республики Башкортостан по всем 3 видам деятельности, динамика которой представлена на рисунке 2.9 (не приводится), не способствует привлечению в отрасль высококвалифицированных кадров.