В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Астраханской области от 09.12.2008 N 75/2008-ОЗ "О системах оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Астраханской области" Правительство Астраханской области постановляет:
1. Внести в Постановление Правительства Астраханской области от 23.07.2015 N 367-П "О системе оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения "Профессиональная образовательная организация "Астраханский базовый медицинский колледж" следующие изменения:
1.1. Абзац первый пункта 1.4 раздела 1 Положения о системе оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения "Профессиональная образовательная организация "Астраханский базовый медицинский колледж" (далее - Положение) изложить в новой редакции:
"1.4. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ) и квалификационным уровням, утвержденным федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, и приведены в приложении к настоящему Положению.".
1.2. В разделе 3 Положения:
- пункт 3.3 изложить в новой редакции:
"3.3. В рамках выплаты (надбавки) за качество выполняемых работ с целью стимулирования работников учреждений к повышению квалификации устанавливается надбавка за наличие квалификационной категории в следующих размерах:
- высшей квалификационной категории - 15 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы;
- первой квалификационной категории - 10 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.";
- пункт 3.4 изложить в новой редакции:
"3.4. Выплата (надбавка) за интенсивность и высокие результаты работы устанавливается на срок не более одного года с учетом показателей эффективности деятельности работников учреждений, определяемых правовым актом министерства здравоохранения Астраханской области (далее - отраслевой орган).
Максимальный размер выплаты (надбавки) за интенсивность и высокие результаты работы устанавливается в размере 150 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.
Конкретный размер выплаты (надбавки) за интенсивность и высокие результаты работы работникам учреждения устанавливается руководителем учреждения с учетом мнения комиссии по вопросам оплаты труда работников учреждения (далее - комиссия), созданной локальным нормативным актом учреждения, в целях принятия объективного решения.
В состав комиссии на равноправной основе входят члены первичной профсоюзной организации или представительного органа работников учреждения и представители работодателя.".