Действующий

О внесении изменений в постановление администрации Костромской области от 08.11.2011 N 411-а



Приложение N 1
к постановлению
администрации
Костромской области
от 29 октября 2018 г. N 432-а



ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ И ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ОКЛАДУ (ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ) МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ - ВЫПУСКНИКАМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ


1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Костромской области от 22 ноября 2005 года N 336-ЗКО "О государственной поддержке агропромышленного комплекса в Костромской области" (далее - Закон), в целях привлечения молодых специалистов в агропромышленный комплекс Костромской области и определяет правила выплаты единовременного пособия и ежемесячной доплаты к окладу (должностному окладу) молодым специалистам - выпускникам образовательных организаций высшего образования, профессиональных образовательных организаций, принятым на работу в сельскохозяйственные организации, расположенные в сельских населенных пунктах на территории Костромской области, либо в учреждения государственной ветеринарной службы (далее - молодые специалисты).


2. Действие настоящего Порядка распространяется на молодых специалистов, указанных в части 2 статьи 13.1 Закона.


3. Для получения единовременного пособия и ежемесячной доплаты к окладу (должностному окладу) молодые специалисты направляют в департамент агропромышленного комплекса Костромской области (далее - Департамент) заявления по формам согласно приложениям N 1, 2 к настоящему Порядку. К заявлению прилагаются заверенные работодателем копии следующих документов:


1) документа, удостоверяющего личность;


2) диплома о соответствующем уровне образования;


3) военного билета - для лиц, заключивших трудовой договор с работодателем после окончания военной службы по призыву, в соответствии с требованиями подпункта 2 части 2 статьи 13.1 Закона;


4) страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;


5) свидетельства о постановке на учет в налоговом органе или уведомления о постановке на учет в налоговом органе, если ранее указанное свидетельство не выдавалось (при наличии);


6) выписки из лицевого счета банковской карты молодого специалиста;


7) трудового договора, отвечающего требованиям, указанным в части 2 статьи 13.1 Закона;


8) трудовой книжки.


Выписка из Единого государственного реестра юридических лиц (индивидуальных предпринимателей) запрашивается Департаментом посредством межведомственного электронного взаимодействия.


Копии документов представляются вместе с оригиналами документов для обозрения.


4. Заявление и прилагаемые к нему документы, указанные в пункте 3 настоящего Порядка (далее - комплект документов), регистрируются специалистом Департамента в специальном журнале в день их поступления.